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如果你的主管叫你簽"1年內發生遲到,接受開除處分,絕無異議"的切結書,你會?

遇到職場奧步了~

真的很苦惱~

1.這種處分合法嗎?

2.這種切結書簽下去,符合公序良俗嗎?合法嗎??

請各位大大賜教~應對之道~

謝謝!!!
2011-11-07 19:06 發佈

olddahon wrote:
遇到職場奧步了~真的...(恕刪)


很大家嗎?你可以請教一下水果日報....

有沒有1年內都沒發生遲到,直升主管,絕無異議"的切結書?
不然有功無賞,打破要賠,見鬼了。

olddahon wrote:
遇到職場奧步了~真的...(恕刪)


有圖有真相,



嗯~

應該叫"牠"給我紙本的..........

"牠"只給我看電腦螢幕.........

.......

kiteline wrote:
有沒有1年內都沒發生遲到,直升主管,絕無異議"的切結書?
不然有功無賞,打破要賠,見鬼了。...(恕刪)



這種切結書我一定簽~~~呵呵~

至於"有功無賞,打破要賠"

這正是我那裏職場的特色~
olddahon wrote:
嗯~應該叫"牠"給我...(恕刪)


跟他說~可以印可我一張嗎?
我回座位看仔細一點或者簽完再拿回來~~

拍下來~!!!!!

olddahon wrote:
遇到職場奧步了~真的...(恕刪)


要簽可以..

但請你的主管同時也簽下

"1年內除遲到外,不得因其他事由開除本員工,絕無異議"的切結書給你





有關係就沒關係 沒關係就有關係 Welcome to Taiwan
olddahon wrote:
遇到職場奧步了~真的...(恕刪)

有奴性.就簽下去
如果只針對你.就趕快離職閃人.

要認真回答開版大....


想辦法拿到紙本...最好有公司抬頭或是負責人姓名...

然後交給水果日報....

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