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勞工的月退所得替代率與公務員?

管理員請手下留情 別合併這篇文章


剛剛看到資料好像勞工月退所得替代率只有 20%

公務員 有百分之百......

請問各位的看法是?

也就是說勞工的月退所得替代率是公務員的 五分之一

一個從工作就開始繳稅 健保費 勞保通通跑不掉

一個通通不用繳 政府再幫公務員出教育補助費用

這樣的條件怎麼叫年青人生小孩?

跟奴隸應該只有字面上的差別!

有人提到勞保的計算公式

那是不是該請立委修法 幫勞工保障權益?




2011-01-14 11:15 發佈
virgin group wrote:
剛剛看到資料好像勞工...(恕刪)
公務人員的所得替代率是95%,也就是退休前月薪若是每月80,000,退休後每月所領的月退俸就是80,000*95%=76,000,但這沒有包括主管加給,三節獎金,年終獎金,每月水電費半價,以及往生後配偶可以繼續領,領到配偶也往生。

勞工所得替代率及福利若有公務員的一半~今天就不會鬧的全國都沸沸揚揚了~

獅王動力 wrote:
公務人員的所得替代率是95%,也就是退休前月薪若是每月80,000,退休後每月所領的月退俸就是80,000*95%=76,000,但這沒有包括主管加給,三節獎金,年終獎金,每月水電費半價,以及往生後配偶可以繼續領,領到配偶也往生


重點是 如果公務員調薪~ 退休金也會跟著調~~~


獅王動力 wrote:
公務人員的所得替代率是95%,也就是退休前月薪若是每月80,000,退休後每月所領的月退俸就是80,000*95%=76,000,。




現在初生率低於16萬人,但是老人越來越多。以後4個年輕人要養一個老人
行政院經建會說,民國一百二十五年時,六十五歲以上的老人佔總人口的比例將大幅成長,遽增至21.5%

更不用說現在薪水低,
450萬薪資所得者繳多少稅金才能養這些公務員薪水

吃垮政府支出!是必然的
重點是
又會有人說~~要不然去考公務員呀~

然後一些公務員又看不慣那些領股票的"新貴"
就用個分紅費用化~~讓新貴-->新跪(or新貧)
都不想想當初那些人領股票的也是刺激市場最主要的一群

導致現在很多科技業收入遠低於傳統產業
沒辦法誰叫台灣就是個勞工密集的社會
可是卻又是最無法發聲的一群~~

每次要找財源先從勞工下手


virgin group wrote:
剛剛看到資料好像勞工...(恕刪)

勞工
也得看
老闆幫你報多少

假如
每年報最低薪資
結果你領紅利+獎勵+歷歷扣扣.....每個月5萬.............只報2萬............


當然退休是算2萬的替代率,不是算五萬的


我猜的
我是蓮霧王 ~路過蓮霧園

我是繳稅 健保費 勞保通通跑不掉的那一個

......

歡迎來到台灣
這是台灣的一項奇蹟

virgin group wrote:
剛剛看到資料好像勞工...(恕刪)

都有退休金了還要18%不要臉
早期的勞工有人連退休金都領不到
18%省下的錢來還國債
搞不好10年內就ok了

oneman8713 wrote:
我是繳稅 健保費 勞...(恕刪)
這邊很多鄉民應該都會跟樓主一樣都是跑不掉的那一群人,不過這些退休公務員18趴所得,週休七日,每月領的跟退休前差不多,也完全不用課稅,又可以領一輩子,領不夠還可以由配偶繼續領,您~~會服氣嗎?
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