最近版上充斥著失業, 薪水降低等討論, 這次的金融風暴, 讓台灣潛藏的危機, 一一的爆發出來.
首先先說明, 由於資訊的快速流通, 世界村的觀念在很久以前就已經成形, 也就是現在的全世界各國, 商業模式已經成為一環, 每個國家在這個商業鏈中的腳色, 已不容易在短時間內變換, 而台灣在這樣的環境中, 從經濟起飛以後的代工模式, 已牢牢扎根在台灣的商業鏈中, 不論是以前的傳產還是最近的科技, 台灣很認真的成為世界工廠的普及化推手.
而台灣的代工文化為何可以成功, 有何特別過人之處? 這應該也被討論很久, 那就是台灣上下游整合的能力很強, 也就是產業的群聚效應移動快速, 每一樣產品都可以因為上下游關係, 快速挪移, 像遊牧民族一樣, 移動到有市場的地方. 也就是這樣讓新竹科學園區造就了輝煌的成績.
而如今, 大陸市場的崛起, 你可以在最近的新聞中看到 - 85度C等業者, 都發現大陸市場的甜美, 在台灣拼命一年不如大陸一個月, 這也直接反映出台灣市場不夠大的問題, 更加速台灣的上下游產業鏈快速外移, 最近在工作的人, 應該有不少公司都在大陸有子公司或分公司, 也經常需要出差大陸吧, 去整合子公司和母公司的溝通.
其實台灣這種產業鏈的遷移是很恐怖的, 那就像是赤壁中的連環船, 會因為鍊子關係而一個帶一個移動, 因為單獨公司是無法生存的. 久而久之, 公司的主力重心也會慢慢的轉移到大陸, 這也會造成台灣的工作機會慢慢減少. 雖然表面上企業是說找不到合適的人才, 實際上公司也不知道台灣這邊的發展如何, 在有可能縮小規模的情況下, 如何讓企業用人.
而接下來的ECFA簽訂, 短期之內會因為兩岸經貿協定, 讓台灣產業可以吃到大陸甜美的市場而壯大, 但是這些在大陸賺到的錢, 真的會回台灣嗎? 會回來台灣設廠投資增加就業機會嗎? 還是繼續在外找其他市場? 我想答案心知肚明, 錢會往有機會的地方走, 而關鍵是台灣是否能產生機會吸納錢財.
現在找工作的新鮮人, 或是失業的勞工, 你們真的是遇到比較辛苦的時期, 台灣未來的工作機會有非常大的可能性不會大量增加, 在憎多粥少的情況下, 薪資上會處於比較劣勢, 但是你們都是人才, 試著將眼光放遠, 不要拘泥於工作的地點或型式, 如果可以去大陸跟全世界的人比一比, 機會真的是屬於你的.
而台灣屬於亞洲和美國的關鍵地位, 真的能發展成新加坡或香港一樣的金融或是商業中心, 才有機會走出泥沼.
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