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勞委會主委王如玄昨日在主持2009人力創新獎致詞時突然爆料，有本國知名高科技產業，今年曾想找8千個員工，但抱怨台灣都找不到適合者，因此曾探詢從印度引進白領外勞的可行性。
王如玄說，他很憂心，如果有一天，連台灣引以為傲的科技業也要大量引進白領外勞，本勞工作機會恐將大量消失，她將與教育部討論如何提升國內人才的素質以及媒合。
這些無良企業，
不思如何培育人才，整天只研究如何Cost Down，只想著如何挖角、坐享其成。
卻又抱怨員工的向心力不足！
若哪一天，
真的發生這樣的事，台灣的失業率和國內消費力，恐怕將更加悽慘啊！！！
