丟履歷沒啥稀奇啊,電腦一開都是幾百封履歷進來,每封大概只能看30秒,就要決定「刪」或是「留」。但是樓主特地跑到論壇上大書特書我就覺得莫名其妙了。這種無聊小事有啥好講。樓主怨念這麼深嗎?不過我也沒資格說人,因為我自己也是上班摸魚跑論壇
meldai wrote:今天在打工的地方收到...(恕刪) 這是一個判斷應徵者特質個性的方法啦不過也要看應徵的職缺來決定這部分的比重會計,品管等...需要細心的工作的確需要但強調與人互動的工作呢??...業務,客服另外舉個例子,有越來越多的制式或標準履歷範本..使用這種範本的通常不會出錯(但某種程度我要說這種人偷機取巧,沒有創意,你認同嗎?)樓主提到的是連(不該錯的)字都寫錯這種離譜的事我有面試印度司機的經驗..你叫他寫自我介紹,他可能錯字會不少但事實上,他在溝通方面沒有問題(說,聽)語言的天賦遠勝過我(印,英,阿語...流利得很)拋開框架,有機會看到更多的價值