abram_you wrote:
我是有兩個小孩(1女...(恕刪)
我坦白講，"肯作不會餓死"觀念和你的年紀一樣老，時代不同，產業結構也不一樣，完全無法相提並論，現在是 "肯作，自己可能不會餓死，但父母妻小就不敢保證"。
這幾年，產業人力市場的結構變化很大，肯作的人一大堆，不過就是沒有工作要錄用。以往理工碩士畢業應該有四萬起薪，現在至少打個九折，再稍微視學經歷調整一點；文法商管更慘，業界價碼比國科會研究助理還低，所以現在研究助理一堆碩士搶著幹，先待先贏佔著再說，而學士畢業找不到工作是真的一大堆，為什麼？因為碩士都用不完了，學士要幹啥？
再來這幾年景氣確實差，佔到好缺不肯走，作得再累不敢走，人才沒有流通，企業創新活力降低，產值也跟著下降，薪水沒什麼調，物價一直漲，民眾消費能力趨於保守，企業能賺什麼錢，最後就變成一種惡性循環。除非公司夢很美餅又大，作一年功領十年份紅利，像聯發科、宏達電連總機小姐都心情愉快笑呵呵。
現在的就業市場，只有兩種人比較有機會，一種是經驗豐富的高階主管，獵人頭公司隨時注意挖角，另一種是完全沒經驗的碩士新鮮人，年紀輕不油條好培訓。有幾年工作經驗的職員幾乎沒有好出路，作得不爽想轉職，不是學歷被打槍就是經驗被打槍。即便待上千人的大公司，工程師幹個十年，根本升不到一個主管職，想走不敢，再作心累，為了生活死撐下去，就期望景氣好轉公司賺大錢，股價都像宏達電，配個十來張馬上辦退休，醒來發現只是夢一場。
撇開就業市場不講，自由業呢？是啊，很多報導喜愛撰寫某某人幾歲就創業成功，年收入多少錢，是的，聽起來很神奇，不過一般有家庭的上班族在沒有資源作後援之下，有多少子彈可以浪費？開餐廳、咖啡廳，資金門檻高，沒賺錢要先打子彈，能撐多久？那麼低成本門檻的小吃業，像賣雞排呢？是的，四五年前賣雞排還可以混，現在你親自去賣賣看，看看你一份雞排要賣多少，一天要賣幾份才打得平開銷。我的鄰居國中畢業，什麼都幹，夜市雞排攤去年底收起來，問他為什麼要收，他說雞排進價開始貴油也貴，來個他媽的禽流感，難道雞排都炸來自己吃嗎？
這種產業結構變化的情形，要以六十二年次到六十六年次體會最深，所以版上走業界的朋友都有感觸，職缺沒佔到，E 化潮流沒推到，沒唸碩士就進入職場，苦幹幾年，昇個高級資深工程師，好了上不去了，換來責任制上身，加點小錢工作更累。女友？啥米東東？車子？停車費油錢貴死人？房子？付了頭期，剩下多少錢？
講到最後，是不是他媽的要乾一杯比較痛快些？
......所以在努力啦~!! 有付出才有機會~!!大家一起加油!!
