退伍後第一次面試就是和碩聯合--最想去的公司 (第7頁)

煉金術士

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61樓

2009-10-27 17:17

菲爾 wrote:
我比較好奇這是傳言還...(恕刪)

工廠應當不會這樣都是在總部吧？？

交期品質料況人事忙到翻客戶打槍到翻低頭被國王家的人打嘴砲。

上班發MAIL開農場！天呀客戶的報告十多沒做完，個哪個單位這樣爽！

yattay14034

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62樓

2009-10-27 17:37

樓主是應徵硬體工程師的話還好啦！
進Pega磨磨技術沒啥不好！去大陸廠走走！別跟派系沾上邊！
不過一旦外派想要再回來台灣上班的念頭就免了！一步外派無盡期。
不過外派領的是比台灣好！Pega因為還沒上市！所以還在拼！BU多！競爭壓力也大！
磨久了跟對老闆！未來就是你的！加油

classand

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63樓

2009-10-30 16:58

各位前輩們好~~小弟近期應該會進去和聯,職位就不說了,不然很可能就會暴露行蹤 XD

我個人是曾經在廣達還有小公司待過~~

看到前面很多人的留言回文..其實小弟想說..各家大廠都一樣....

勾心鬥角派系 .... 加班..操員工...都是樣樣來..

常常都會聽到朋友說: 哀呀~我們公司裡面怎樣怎樣~~然後加班好操....

但是抱怨是不可能沒有的,重要的是對自己有沒幫助呀!!

如果是剛出社會的朋友,有機會進入大廠磨練,就去吧!! 讓自己看看自己有幾兩功力..又能消化多少公司的任務.

能把自己想要的想學的在公司內有機會時做到最好,學到最多你就是成功了 ^^"

Hugo0625

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64樓

2009-10-30 18:20

classand wrote:
各位前輩們好~~小弟...(恕刪)

決定了...就好了...

加油...祝福了...

往前看...生活都是好的...

archisjade

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65樓

2009-12-02 11:18

菲爾 wrote:
...我比較好奇這是傳言還是真的?

只有這間公司如此, 還是大廠都這樣做...(恕刪)

別的公司不敢講
但是這家真的是這樣
晚上六點下班以後
辦公室還是燈火通明
但是百分之七八十的座位是空的
因為上有政策下有對策
到了晚上八九點以後
人陸續回來了
發發e-mail 打打報告
混個一兩個鐘頭再下班

想想看早上9點上班
晚上十點十一點下班
一天賣給公司十幾個小時
有幾個人能這樣操?
年輕時或許可以

何況年輕人也需要約會也要社交
這樣子有時間去約會嗎?
年紀大了有家庭有小孩還能這樣嗎?

foxconnandy

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66樓

2009-12-11 17:17

我自己不會這樣啦 ~ 看單位吧!沒事我就走了,準時走啊,休息就是為了走更遠的路嘛,

無名氏使用者

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67樓

2009-12-24 19:51

我也是最近應徵了和碩聯合的機構工程師，我想請前輩給點建議，此職務要去台中受訓三四個月，而且重點是要簽約兩年，違約還要付十五萬的違約金，我想請問要簽嗎？我是社會新鮮人，一開始的想法也是想進去磨練一下，不過大家的評價好像都不好，我想了解比較確切的福利，例如碩士底薪？有什麼福利獎金？年終幾個月？等等，因為一簽下去就是兩年，讓我好難抉擇，請各位前輩幫幫我，謝謝。

36多蒙卡修

36多蒙卡修
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68樓

2009-12-24 20:38

無名氏使用者 wrote:
我也是最近應徵了和碩...(恕刪)

你要問HR阿
機構比較不清楚
一般EE碩士新人進去的都是4萬起跳
保障14個月, 有補助用餐

剩下的就沒人說得準

taichung kan

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69樓

2009-12-24 21:28

無名氏使用者 wrote:
我也是最近應徵了和碩聯合的機構工程師...(恕刪)

還沒被通知錄取，
問那麼多是否太早了。

autumnshe

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70樓

2009-12-24 21:59

樓主，你是在關渡慈濟旁那個大樓面試嗎？是應徵那棟大樓的嗎？
我大學同學也在那間，是在研發部門，當副工程師。
聽說是要從新人、技術工程師、助理工程師、副工程師、工程師、專案工程師、資深工程師慢慢爬上去，但時間要看你的能力。
不過，真的很操喔，除了人力斤斤計較外，加班更是家常便飯喔，你的上下班時間關係到你分紅喔，如果你在下班後到公司理的健身房或是娛樂設施待太久話，會被列入紀錄喔。電話是要24hr隨時待機喔，不過聽我同學說股票配很大，如果股票可以回到一股500塊話，我同學說他就要退休不幹了