因為我今年也30歲, 同樣的面臨類似的問題,
先說說自己的過去,
90年大學畢業, 某私立普通大學電子工程系42名畢業, 全班52個,
找工作約半年多, 沒有頭緒, 勉強自己去考研究所, 掛到備取, 不過備到我前面一個,
幸運的找到一份工作, 在新店某網路公司做電子工程師, 一個月28K,
從此開始了朝九(因為規定要打卡,而且算全勤)晚十一(因為捷運12點收班),
就這樣做了一年, 身體漸漸出了毛病, 尿酸飆高, 痛風發作,
只好辭去工作, 調養了一個月, 因為經濟壓力, 又重出江湖.
工作期間的壓力之大, 常常連夜裡都想著專案,
一年之間我做了16個案子, 有的是公版直接修修改改, 有的是要自己去看書學,
從一個大學畢業的菜鳥, 成長到能獨當一面的工程師,
對了, 我待的公司才100人, 研發部門7個人, 電子背景的三個, 經理, 主任, 我,
所以部門的所有的案子, 實際上都是我在執行,
老闆每個禮拜都開會追進度, 實際上就是追我進度,
不過, 我也學了很多, 從外行變成內行.
第二份工作是在南港某性質相似的公司上班, 薪水37K,
壓力仍然在, 但是性質不同了,
過去是時間的壓力, 現在是動腦的壓力,
為了想出怎麼設計產品, 每天做實驗, 寫程式,
自然上班時間也不會太短, 而且這時期開始流行NB,
好處是到那裡都可以上網, 壞處是回家了還可以繼續工作,
這份工作做了兩年, 後來是廠商的客戶對我挖角, 就換到第三份工作了.
第三份工作是做LCD光電板設計, 說穿了一點也沒有技術可言,
每天就是趕進度, 公司很小, 但是很賺錢,
這時候的薪水是46K, 但是上班時間變成24Hr,
手機隨時要開著, 工廠會call, 客戶會call, 主管會call, 老闆會call,
連颱風天還要趕到客戶那去解析問題,
在這裡, 我第一次遇到人事鬥爭,
在血流成河的辦公室裡, 我成了犧牲品.
有鑑於小公司沒有制度, 第四份工作選擇了上櫃公司,
福利好, 工作輕鬆, 待遇就很普通了, 42K,
不過每天上班都很快樂, 過了一年的時間,
自覺得不應該這樣, 我才不到30歲,
該趁著機會衝一衝,
趁著有獵人頭公司跟我接洽,
有了兩個選擇:
A. 新竹新成立的公司, IC設計公司, 年薪不高, 但一年10張股票.
B. 台北某老字號的公司, PC系統公司, 年薪稍高, 股票分紅視公司狀況而定.
這兩的選擇我考慮了很久很久, 甚至求助於玄學,
最後我選擇了B,
因為A的夢很不實際, 每年成立的IC設計公司差不多有50到100間,
可是真正能夠成功的, 一年也不過三間左右,
況且進去了就是準備去操, 拿睡袋睡公司,
回到家裡會發現床上積了一層灰, 肝指數會和工作年資成正比,
如果操個三年, 公司做出產品, 熱賣, 上櫃,
運氣好, 股價破百塊, 這樣三年拿了30張, 起碼也有300萬,
加上原本的薪水, 三年拿了500多萬, 算是小賺一票了,
運氣不好, 公司沒做出產品, 做出產品賣不掉, 勉強上了櫃股價只有20塊,
30張換算成60萬, 拿去買保肝丸還不夠用,
PS:不能否認的, 有成功的案例, 但是仍然是少數.
B公司不賺錢, 但是算一算年薪也接近百萬了,
工作算是輕鬆, 不用加到什麼班,
平常上班就上網, 跟可愛的助理美眉聊天,
然後偶爾公司有團購, 買買布丁或捲心酥,
六點一到就下班, 可以去約會或看場電影再回家,
一年就加班個10天吧, 下了班手機就可以關機了,
每天上班就是在等下班,
但是又回到原本的問題,
30歲過這種生活會不會太早了??
最近, 我一直在思考這樣的問題..................................................沒有答案.
園區、科技業 破百萬大都不是靠月薪衝上來的吧?
平均來說，或是與你同學討論，同年紀、工作經驗沒60k 的一大票吧?
整串回文裡都說"差不多" 依你學經歷都有這個數字，我是比較懷疑一點，是有這種水平的當然說正常(少數)
而沒這個待遇的(相對大多數?) 都沒回應?
而且要考量的是，有這種月薪是怎麼算的? 像你的工作環境或許"單純"一些
正常上下班，朝九晚x 之類的，這樣實實在在拿個60k/m..說真的，看你要的生活、物質需求是什麼
若不追求、與老同學/朋友比較會覺得汗顏?，應該還算不差呀!
相對之下，有些人把整個年薪除以12，拿個70、80k，不見得好到哪
(你也是直接/12 嗎? 還是有extra bonus、incentive?)
隱藏性的壓力、疲累、身體毛病一堆....
當然，薪水是看整年度的，月薪只是穩定性的一種表象
有些人這樣生活、工作都滿足了，有些人想要好上加好
呵，若是看不過別人撈一票，自己也想衝一把的話，就試吧!
只是....萬全的後路先想法，不是你來衝就有得拿的唷!
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