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砍國營企業及公務人員獎金這樣勞工就會加薪嗎...??

公務人員想拿獎金也行啦,那就跟民間企業一樣,每人每個月給個業績責任額度,
做到了給高額獎勵獎金,做不到就解聘離職換人做,這樣才有道理,
哪有那種沒業績責任卻還可拿高額業績獎金的制度!
砍是對的
說白點
這些人不值這個錢

至於勞工加不加薪是另一回事
與砍不砍無關
不要故意混為一談
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