篩蕊喔 wrote:
我的手機也是...(恕刪)
痾，所以才更要支持HTC呀
如果更多人買HTC，HTC的產能就要再擴大，那就有更多"契約工"有機會轉正職，同時也會釋出更多契約工的職缺，就像一個好的循環。
當然若是沒有人買HTC，當然就不需要如此多正職員工啦，不然多出來的員工要白白養他們 !?
篩蕊喔 wrote:
我不知道我們的支持會...(恕刪)
說真的我也覺得hTC沒善盡企業的社會責任，
目前hTC的用人政策：基層員工只有派遣職，
(OP、QC等等，是否還有其他的職務我不清楚)
不過台灣很多企業也都是大量採用派遣人員，
(這點在製造業最為明顯)
hTC其實是有能力聘用這些基層員工為正職的，
(淡季採8小時制班別、旺季再轉成12小時制班別即可)
只能說王家二代對待員工的態度不如已逝的王永慶老先生。
還有不管是契約人員或派遣人員，
聘用最大量的就是中華民國政府，
連勞委會底下就業服務站的就業輔導員都可以是派遣職了....
面對壞事的態度，決定了你心情的高度；
做人的態度，決定了你名聲的高度；
做事的態度，決定了你成就的高度。
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