NEWLUCK wrote:第一年月領 1.6萬~~~~第二年2.8萬第三年3.5萬第四年我要離職 老闆拜託我說給我壹個月25萬 讓我處理該部門人員薪水跟工作..... 隔一年從月薪三萬五變成月薪二十五萬!!??
話說...當你有很高產值時~~有多少老闆會調整你的薪水呢?還不是只會說一句 好好做~~連薪水都不加在01大多數人回答問題的方式都是 否定式的!(聽聽就好....出社會就得多少油條一點)要知道 三年一運 風水照輪~~我只能說 一步一腳印 取得學經歷~學歷只是最基礎的門票(看是哪家的而已....*題外話你是學資訊的要去種田...你能寫程式 讓耕耘機自動去跑~還是自動插秧~?或許可以啦(N年後....你提的大學畢業起薪少了一些前提!1.大家最喜歡說的:國立還是私立2.科系3.哪間學校4.該校科系擅長項目5.該公司認為該給你的薪資以上提供你做參考....有經歷之後我想你會知道更多~~人生咩..打打嘴砲!
keivnlvmickey wrote:這一年我們大學畢業22歲...(恕刪) 如果我的單位要找人,我會直接略過你們這些剛畢業不久的年輕人,直接從28歲以後找起....所以你們不用擔心起薪的問題是要擔心企業會不會用你們的問題。
很多工作起薪四萬不是問題但大學生會想做嗎?不會的~~因為年輕人只想坐辦公室.還有樓主可能不是國立大學生吧...因為我的同學還沒有人起薪低於35K的...且很多當兵前就簽約的退伍馬上有四五萬領 ..不是國立大學生就別糾結大學生這三個字了,連7-11打工的都會挑國立的了...更別說其它學校.偏偏私立大學的都頗自負的.