經理心聲-基本工資(看看不要認真) (第5頁)

卡查斯里
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41樓

2011-07-06 19:39

當老闆的當然是用最少的付出得到最大利益阿
如果說用1萬8請的到人幹麻要多花錢呢?
所以乾脆大家一起壓在一個區域
當條件都差不多的時候你為了要生存就沒得挑了
只好摸摸鼻子的做下去

人家可是有照勞基法喔不爽就不要做!
惡性循環之下就一堆人被洗腦
久而久之就變成理所當然

cplien

cplien
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42樓

2011-07-06 20:17

Nicole~ wrote:
如果台灣薪資對於外勞過低
外勞又不是笨蛋絕不會過來

反過來說
台灣勞工就是笨蛋，基本薪資就賣了?

何必替老闆擔心呢?

Nicole~

Nicole~
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43樓

2011-07-06 21:06

cplien wrote:
反過來說
台灣勞工就是笨蛋，基本薪資就賣了?

何必替老闆擔心呢?

那還好我不算笨蛋

我一點也不替老闆擔心

我是比較擔心老闆吃剩的變少 (獎金)

~健康快樂的活著..就是給愛你的人最好的禮物~

dp41

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44樓

2011-07-06 21:47

cookit wrote:
有一點還蠻奇怪的,調...(恕刪)

嗯
加班費是跟底薪走沒錯
不過別忘了
物價也漲的跟啥一樣
還有"低"底薪"長"加班(不加下場就是被檢討)
繳給醫生也不少
一來一往
你說剩多少

snek

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45樓

2011-07-06 23:15

ya32202563 wrote:
這位大大佷抱歉,讓你...(恕刪)

我倒是覺得這位大大不是中文差...

我反而是覺得話中有話....

能了解其中含意....

就會覺得說得很實在.....

澳克拉河馬

澳克拉河馬
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46樓

2011-07-06 23:58

snek wrote:
我倒是覺得這位大大不...(恕刪)

沒錯,簡單扼要,幾句話就說出重點了.
不過有不少人還是看不懂.

之前受到一封E-MAIL寫得好:

當你知道公司快要撐不下去了,你會
1.留下來和老闆一起打拼.
2.馬上找工作,找到就走人.

幾乎所有的人的人都選2,
所以,不要怪老闆賺錢的時候不願多分你一點.
同樣的,你到其他公司可以有更高的薪水時儘管跳槽走人,不用留戀.
上班就是用自己的本事換取金錢,這樣而已.

另外還有一點寫得更好:
當你在外面找不到更高的薪水時,表示現在的老闆所給你的薪水已經超過你的行情了.

這樣應該很多人看的懂了.

囧rz~

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47樓

2011-07-07 0:19

ya32202563 wrote:
我是一名小小小公司的...(恕刪)

先把你的中文練好吧！要不然要調薪可能有點難。

fighterpee

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48樓

2011-07-07 0:40

景氣差: 員工們現在景氣差大家要共體時艱薪水打八折
景氣好: 員工們現在要努力把之前虧損的拼回來再加把勁!
就是沒說薪水要漲

反正溫水煮青蛙等到死了也來不急投訴了XD"

基本工資除了工讀生很少人領基本工資的
所以一直吵基本工資個人覺得沒啥用
倒不如加強查緝企業內部一些不合理的制度
該有的福利制度也該加強查緝