我也一樣~~
加班到凌晨~~我還覺得很有成就感勒
因為我覺得自己CP值很高~~
至少我上頭主管換了~~我提離職還是有被挽留~~
自己身為七年級生深感我們是握有機會的一群~~
最先進的科技出現在我們的世代~~包含手機~~Ultra Book~~單眼錄影~~微電影的製作
科技工具方便了我們挑戰各種不可能~~
不論是跨國移動~~各種天馬行空的想法和創作(照片、畫作、音樂、電影)
都能利用各種方便的科技工具完成~~
我們身處在一個最黑暗的時代
也是一個最有轉機的時代~~
乾巴爹~~七年級生的我們~~!!
可愛的堂弟是八年級的~~他們超有創意的想法我更是激賞
h655172 wrote:
(握手~~)我也一樣...(恕刪)
其實我跟您的想法雷同
我們七年級處於一個最有創意的時代
但七年級已經部份失去上一代吃苦的精神 (因為部份七年級真的是從小到大生活很平穩
我們是不是應該利用手上的資源 各司其職好好成長 找回我們應該有的職人文化
八年級的耐苦程度怎樣我不曉得 但我確定他們將會更有創造力 更有想法
我已經決定如果有一天我成為大人 我絕對不說什麼一代不如一代這種話
新一代的養成是整個社會的責任 一個完整的社會人一支手指責新一代的不成熟
另一支手其實是在打自己嘴巴 當你批評 表示你已經不想思考 不想思考就沒有想法
沒有想法就沒有做法 沒有做法如何解決問題? 與01朋友們和我自己共勉之
(我不是主管也不是老闆)
就我的例子..
從事銷售服務業
來一家公司12.13年了
公司員工目前約200人
從我進來之後離職員工至少2300人以上
大約換算一下
平均一年離職176人
2天左右就有一個人離職
唉～～～
不算都不知道那麼離譜
說有沒有草莓族..
就我當時的員工我真的會認為有的.
因為當時7年級大學生新鮮人
(我所遇到的沒有指全部請勿抨擊)
剛來都要求薪資要3萬-3萬3..
我通常只會問一句你會做什麼？
公司要給你那麼高的待遇？
有的能接收公司的待遇
但是往往做了不是很長時間不做了
(原因當然很多就不再敘述了)
7年級現在去看看8年級你也會有相同的感觸
許多人都在抱怨薪資工時不服
雖然我不想說一個願打一個願哀(請勿炮我
)我只能說你會什麼？
PS:有努力就有機會得到但不代表一定會得到
上天不一定會眷顧可憐人
小時候父親早逝家境不好.如果不是導師來家裡求情.大概只能讀到國小畢業.
第一份工作是國小5年級.每周六.日去小工廠裡踩"普類似".我也不知道那叫甚麼.
很大一台.高度都到屋頂了.
高一肄業後.工作都找薪資高的.大部分都是雙人份工作.12小時制的.薪1.5~1.8萬.
為了多存點錢可以在服役時讓家裡老母和國3小妹家用.
77年退伍後.78年北上三重電器行.送貨兼安裝.
一天工作時間10:00至23:00.月休2天.薪3萬多.
大月時9:00至01:00.無月休.薪接近5萬.
做了10年回台中陪父母.換了2份工作.薪從2.6萬調至目前4萬2.辦公室中階管理職.
還好屬下還算敬重我.還沒有感受到地位受威脅的地步...
可是前10年背重物已經讓膝蓋都受損了.目前雙膝都會隱隱作痛(退化性關節炎).
目前只希望以後小孩不用再像我那麼辛苦.身體還是最重要的!!!!
14060m wrote:
講到重點了.
我以前的一個公司調我到另一個單位升主管.
我到新單位看到的是女員工上班時偷看雜誌或購物的目錄.
男員工做事慢吞吞又很懶散.
我問他們為什麼這樣.
他們說反正做完下班還是要留下來.
我說這是什麼道理為什麼我以前在我待的單位也沒這樣啊?
他們說這裡以前的主管認為準時下班是不合群的表現加班太少是一種不努力的事情.
我說前一個主管根本是白痴這些員工也是在A加班費與騙總公司的一種假象.
台灣的員工不付出合不努力不是沒有道理的.
真的~~
很奇怪 明明下班時間到 還是一堆人撐在那裏不下班..
都在等 看有沒有人先走之類的..
可是明明事情就做完了...也不敢走
因為怕會被老闆覺得 "你是不是很閒 so 可以準時下班??"
照理說 我的工作我能在下班前做完 不是等於我工作有較高的工作效率嗎?
加班不是等於 因為工作沒效率so..做不完才要加班來做..
反而變成 加班 = 工作認真~~
怪怪這社會 亂了套~~
我想大家都怕被發現工作太有效率而被老闆加工作量又不加錢..
so..寧願慢慢做..擺爛等加班時做吧.....
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