什麼叫做高材生?月薪32k而已耶,應該吸引不到高材生吧,好一點的碩士新鮮人應該最少都要四字頭的月薪,有的有結構姓調薪的公司都能到五字頭這應該只能吸引一般的大學生吧gameman01 wrote:現在人人喊起薪低,社會新鮮人22K計畫令人無奈,但是,32K的工作來了,會引發應徵熱潮嗎???不知道會不會有"高材生"搶進......
這就是人生 wrote:只看月薪也不准已下算...(恕刪) 這還真是點到要害,台灣許多人看薪水多就一窩蜂衝上去,實際分析其實薪資並沒那麼好不只服務業 科技業也是 聽到某些大廠作業員,哇~一個月有4萬多,才高中畢業耶...於是乎 一堆讀到大學 碩士的就一窩蜂衝去當作業員,這個現象證明了很多人好逸惡勞服務業時間到閃人 我幹嘛還要去做工程師還什麼師的,說不定領更少還要被凹到死甚至過勞死,這也說明了行業之間的差別,也難怪寧願去服務業時間到閃人,也不要去責任制的科技業所以簡單說,一堆人在自怨自哀說薪資都不漲時,要想想是不是這些現象造成老闆為所欲為(你不做?沒差老子公司還一堆碩士排隊呢)