既然在這個領域有紮實的能力
去學校很可惜的
不然，有考慮過出國念個學位嗎
說不定出國的經驗會為你帶來完全不同的視野
三十很大嗎？
我想還好，因為你至少還要再工作三十年耶！
早點累積RESET的能力，會很有幫助的
現在的社會或組織，一直在變動
每個人一定都會遇到很多次需要RESET的狀況
所以放心衝吧，不過不建議轉教職就是了
因為我工作的關係很少遇到工程師
其實不太了解工程師的特質
但是從樓主您的說法來看，我斗膽的猜
您的問題是在無法將您的能力以及對公司的貢獻
“表達給該知道的人知道“
講白點，就是行銷自己的能力
很多人覺得行銷自己好像是在騙人或虛有其表
應該是油嘴滑舌的業務和好逞口舌之快的行銷企劃人員才需要
我只要盡力作好份內的工作自然會有回報
這種想法其實會讓你的主管接收到的訊息不足
導致你的努力被抹煞，長久以往當然會心灰意冷
所以建議在溝通這件事上多著力
在現在，溝通已是每個人的基本本分，行銷自己的能力當然也是實力的一部份
當然這是小弟武斷的個人看法，僅供您的建議
若有冒犯尚祈見諒
祝工作順利！
汎用貓型兵器 wrote:
還是建議您在同產業換個公司吧
既然在這個領域有紮實的能力
去學校很可惜的
不然，有考慮過出國念個學位嗎
說不定出國的經驗會為你帶來完全不同的視野
三十很大嗎？
我想還好，因為你至少還要再工作三十年耶！
早點累積RESET的能力，會很有幫助的
現在的社會或組織，一直在變動
每個人一定都會遇到很多次需要RESET的狀況
所以放心衝吧，不過不建議轉教職就是了
因為我工作的關係很少遇到工程師
其實不太了解工程師的特質
但是從樓主您的說法來看，我斗膽的猜
您的問題是在無法將您的能力以及對公司的貢獻
“表達給該知道的人知道“
講白點，就是行銷自己的能力
很多人覺得行銷自己好像是在騙人或虛有其表
應該是油嘴滑舌的業務和好逞口舌之快的行銷企劃人員才需要
我只要盡力作好份內的工作自然會有回報
這種想法其實會讓你的主管接收到的訊息不足
導致你的努力被抹煞，長久以往當然會心灰意冷
所以建議在溝通這件事上多著力
在現在，溝通已是每個人的基本本分，行銷自己的能力當然也是實力的一部份
當然這是小弟武斷的個人看法，僅供您的建議
若有冒犯尚祈見諒
祝工作順利！
同意大大的說法
行銷自己確實是重要的..
行銷能力強的話 工作能力到顯得不是那樣重要...
Rex_Huang 大大 的例子 讓小弟學習到很多東西...
非常感謝
不過問一下前輩們...
現在社會不進修好像都不行了...
大家真的覺得30不會太晚？
事不驚人不稱仙，人不痴狂枉少年，
驀然回首來時路，分別已是若經年
汎用貓型兵器 wrote:
還是建議您在同產業換個公司吧
既然在這個領域有紮實的能力
去學校很可惜的
不然，有考慮過出國念個學位嗎
說不定出國的經驗會為你帶來完全不同的視野
三十很大嗎？
我想還好，因為你至少還要再工作三十年耶！
早點累積RESET的能力，會很有幫助的
現在的社會或組織，一直在變動
每個人一定都會遇到很多次需要RESET的狀況
所以放心衝吧，不過不建議轉教職就是了
因為我工作的關係很少遇到工程師
其實不太了解工程師的特質
但是從樓主您的說法來看，我斗膽的猜
您的問題是在無法將您的能力以及對公司的貢獻
“表達給該知道的人知道“
講白點，就是行銷自己的能力
很多人覺得行銷自己好像是在騙人或虛有其表
應該是油嘴滑舌的業務和好逞口舌之快的行銷企劃人員才需要
我只要盡力作好份內的工作自然會有回報
這種想法其實會讓你的主管接收到的訊息不足
導致你的努力被抹煞，長久以往當然會心灰意冷
所以建議在溝通這件事上多著力
在現在，溝通已是每個人的基本本分，行銷自己的能力當然也是實力的一部份
當然這是小弟武斷的個人看法，僅供您的建議
若有冒犯尚祈見諒
祝工作順利！
您的猜測完全正確,我確實無法把自己的工作能力表現給"該看到的人看",因為我是派外代表,
我在公司三年了,但有兩年在外工作,公司的很上層只有聽過我在外的豐功偉業但不見其人,
我做過業務五年了,技術能力我不敢說我有多利害,但應付客戶已足夠,因為安撫客戶是業務的基本技巧,
而當過去服務的客戶有新的需求要重新請派外駐點人員時都強力和公司要求一定要我回去,但公司則回應我另有任務而無法前往,
而我每到一個新的地方,我的主管就和我說"你不要做的太好,不然後來接你的人會接不下去",
這就是我另一個無法接受的地方,因為我認為因為我做的好,來接我的人應該要表現的比我更好才是,
這才是一個良性的競爭,也是一間企業要進步的最大源動力不是嗎?
前一陣子看見一則新聞,現在國內五大電子產業都要請碩士來工作,一間企業還自豪的說"我們公司有四成都是碩士",
我一直不解的是,唸了那麼多的書但沒有實務經驗,公司花那麼多錢請那麼多這種人來能做的有限(我並不是準對所有已是或正在唸碩士的人挑釁,請勿筆戰),
而我們公司很多資訊相關的碩士說實話是真的不行,因為學校教的和市場實際需求不同,學校會教怎麼架M$的AD嗎?教怎麼使用M$的Exchange嗎?或是Linux的進階技術?還是Cisco的設定?
過去我們和他們溝通過發現,很多人連基本架構都不懂,現在公司花那麼多錢請他們來就是唸書,就是再花大錢讓他們去上課,去拿別人拿不到的國際認證,再來就是在提規劃書時把那些人的學歷及認證放進去,
等拿到這個案子後再由我們這些基層員工來施工,到最後苦的是我們,但功勞永遠是他們的,我不怪公司會這樣做,因為如果我是一個老闆我也會這樣做,畢竟公司是以營利為目的,我無法接受的是公司無法照顧到真正在努力的人,
企業的環境轉動的並不快,因為一個小小的決定都有可能會影響很大,所以我能選擇的有限,現在所擁有的只有無力感而已...
再工作個一兩年... 就已經二十七八, 如你所說的"年近三十". 在我看來,
根本就還算是一張白紙(好吧, 就算半張), 沒什麼經驗可言呢.
轉換跑道不是罪惡, 你已經工作三年, 在公司付出人員訓練的成本之外, 多
少也已開始有些表現/回饋, 不會有誰對不起誰的問題. 該擔心的是會不會
誤上賊船, 就此每況愈下. 多想一點絕對沒有錯.
去學校進修是好事, 但若進的是野雞學校/學店, 絲毫不會為你的履歷增色.
同時, 有PhD可唸, 就不要停在MS. 切記! 切記! 能夠的話, 還是盡量朝國外
發展, 以你不到三十歲的年紀/衝勁, 只要有心, 應該還會有相當大的空間
可以發揮或是成長.
我之前第一份也是在一家很大.. 換句話說....是最大那家筆電上市公司做
做了兩年....放著終於要到手的第一次分紅....不做了
之後到了園區..又是兩年多...我又離開了 現在..我狠下心來直接唸書
壞老闆好老闆都見過.....好事壞事都做過..碩士一點也沒有了不起
到產線上重複按按鍵1-200次也做過.
半夜找IC bug也做過...我認為只要對公司有貢獻..我什麼都做
至於30歲有沒有老...大家都會說還好..
很殘酷的事..
前陣子談的hunter都覺得我有一點老了...我現在是會後悔.沒有再早半年離職..
一直做一樣的事..在一樣的環境下
要希望見到不一樣的結果
科學上會告訴我們什麼...這是不合理的..邏輯上是不可能的..
錢很重要..但是我覺得30歲要看遠..但是只有兩三年的時間讓你看遠了
但是現在必須要碩士畢業....
國內最好還要名校
不然就得要去國外...
現實環境就是這樣
以前作MIS或IT也流行證照
或許沒有學歷可以靠證照
現在證照滿街都是補習班
漸漸地也大家都有
況且有了也不見得有用
因為理論還實際還有差距
那證照 CP直也不高了
剩下的還是回歸到最原始的 學歷上面
不過 要求越來越高
現在要碩士 可能還要名校
小弟也越來越覺得 不是名校也可以不用唸了
或許這樣講起來很酸 當然不能全部這樣說啦
也有很出眾的 非名校畢業生 但是畢竟還是不多啦...
這裡好像都是混IT的資訊業的多喔？！
有混服務業或管理階層的嗎？！
小弟更想聽聽非IT業的感受耶
因為IT業最後還是得走向管理階層 不是嗎？
事不驚人不稱仙，人不痴狂枉少年，
驀然回首來時路，分別已是若經年
讓一些想進資訊業的朋友們看看有什麼感覺,
先和大家說一下,持有MCP認證在台灣都是講師級的人...
9歲小女孩取得微軟認證專家
CNET新聞專區：Colin Barker 2005/07/19
一位巴基斯坦女孩在九歲即取得微軟認證專家的資格。
來自巴基斯坦Multan市的Arfa Karim已被正式授予微軟認證專家（MCP）資格，她是該國歷史上最年輕的微軟認證專家，也成為世界最年輕的微軟認證專家之一。
現年10歲的Karim上周與微軟主比爾蓋茲進行了會面。這位小女孩事後描述這次會面的興奮僅次於參觀迪士尼樂園。
要獲得微軟認證專家資格並沒有年齡限制，但應試者必須精通.Net、Visual Studio 6.0以及Windows Server 2003三個領域的知識。
微軟工具部門副總裁S. "Soma" Somasegar透露，Karim的父親買了一台電腦當作收發e-mail用途後，她就開始展現對科技的興趣。
Somasegar上周在他的網誌中寫道：「她長大以後的夢想是可以在哈佛念書，在類似微軟這樣的公司就職，然後回到巴基斯坦進行衛星工程的技術創新工作。」
Somasegar認為，Karim是世界上年齡最小的微軟認證專家，但據亞洲新聞頻道報導，世界上最年輕的微軟認證專家應該是印度的Mridul Seth，2004年，Mridul Seth獲得微軟認證專家資格，當時只有8歲。
微軟方面透露，Karim是此次唯一一個年齡在10歲以下的微軟認證專家 。
Aquila wrote:
年近三十並不算老, 很多人一路上毫無耽誤的大學畢業當完兵, 讀到碩士
再工作個一兩年... 就已經二十七八, 如你所說的"年近三十". 在我看來,
根本就還算是一張白紙(好吧, 就算半張), 沒什麼經驗可言呢.
轉換跑道不是罪惡, 你已經工作三年, 在公司付出人員訓練的成本之外, 多
少也已開始有些表現/回饋, 不會有誰對不起誰的問題. 該擔心的是會不會
誤上賊船, 就此每況愈下. 多想一點絕對沒有錯.
去學校進修是好事, 但若進的是野雞學校/學店, 絲毫不會為你的履歷增色.
同時, 有PhD可唸, 就不要停在MS. 切記! 切記! 能夠的話, 還是盡量朝國外
發展, 以你不到三十歲的年紀/衝勁, 只要有心, 應該還會有相當大的空間
可以發揮或是成長.
不過怎樣轉換卻是一門很深的大學問啊...
不過聽到是 讀完碩士 的半張白紙 沒有30
就可以進TSMC 年薪150萬起跳....
所以還是差很多啊 看來學歷還是種要的
特別是現在
事不驚人不稱仙，人不痴狂枉少年，
驀然回首來時路，分別已是若經年
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