筆者無法考究「我司」之稱始於何時，但「盛于當世」卻是不爭的事實：不僅各種涉外行文稱「我司」，對來訪客戶表示熱情的歡迎牌稱「我司」，懸掛在公司辦公樓外的宣傳標語稱「我司」、就連做為正式宣傳門戶的網站上也是動輒「我司」……
此也「我司」、彼也「我司」，當真是 「我司」的爭先恐後、「我司」的不亦樂乎、 「我司」的鋪天蓋地、「我司」的一塌糊塗！正可謂「忽如一夜春風來，南粵處處見『我司』」，好一番「我司」盛行的熱鬧景象！在這樣巨大的「約定俗成」面前，相信誰要是一不小心寫個「我公司」，自己都覺得臉紅：不僅是「不夠摩登」，更關鍵的是會顯得自己「略輸文采 」，沒有水準！
作為一種特定稱謂，「司」與「公司」二者的含義大相徑庭，可謂是「風馬牛不相及」。在現代漢語里，「司」的用法通常有三類：（1）主持；操作；經營。如司儀、司機、各司其事；（2）中央部一級機關里的一個部門。如人事司、政策法規司、外交部禮賓司；（3）做為姓氏。 而「公司」，則是指「一種商業組織，經營產品的生產、商品的流轉或某些建設事業單位等」。由此可見，行文中可稱「我司」者，僅是國家部委「司」級部門之專利。
如同「我部門」不可簡稱為「我門」、「我老婆」不可簡稱為「我婆」一樣，「我公司」是絕對不能簡稱為「我司」的，否則，打出行文來非嚇人家一大跳——咦，這口吻不是國家部委的文件嗎……令人不知所云，貽笑大方。
對於一個朝氣蓬勃、目標遠大的企業而言，隨著公司不斷的發展壯大和各項工作緊鑼密鼓的逐步展開，公司涉外的行文以及來賓接待勢必會日益頻繁，諸如「我司」、「該員」這些看似「小節」的一些稱謂，足以折射出公司基礎企業文化工作做的是否到位。
形成良好的企業文化，本身就要從點滴做起，正可謂只要事關公司形象，皆無小事。所以，為了不給人「徒增笑耳」，「我司」之稱當休矣！
內文搜尋
從 APP 打開
X