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第1次打工就這樣,真沮喪˙˙˙

葉小瞇 wrote:
我想請問這位朋友
可否有在六點起床,騎一小時多的機車到上班點
然後開始到各大偏僻的魚塭、路邊...甚至到發電廠旁的小路去
只是為了抄五個數字,從八點到公司後就外出到下午五點
五點匆忙從公司離開在騎車回來趕晚上上課

我只是就事論事
社會上更辛苦
薪水更低的工作還很多
我只是就樓主說的回應
您說的部份
這一開始就是您的揣測
然後又從揣測的部分去質疑我對於抗壓性夠不夠的
自己找問題
自己找答案
然後用答案去套在別人身上
不是很客觀吧

巧克力大大如果不是碩要改進
根本不會上來發言
??
zaza213 wrote:
我只是就事論事社會上...(恕刪)

兩位別吵了

我也只是想要聽聽大家的意見罷了

我也說過批評或意見都可以

真的不希望這篇可能變唯讀
喔,你說得對。
巧克力終結者 wrote:
嗯˙˙˙其實有些是因...(恕刪)


不知道可以不可噴WD40,這個很好用的唷!
如果大大不嫌棄~
打工可以考慮去一般餐飲服務業~看你是想要做外場 還是 內場 ~ 兩邊各有好壞!
學到的也會很多 又可以接觸各種不同的人~

最好的學習時間就是過年 或各重節慶 假日 去打工 ~ 經驗值可以加倍
我就是過年去做 所以經驗值加倍!薪水也加倍!
一天十二小時站著 吃飯時間十分鐘以內 沒休息時間
不過有很多人去那邊做一天就不做了說~

當然了~ 如果有錢~ 學到之後就可以走人了~
世界和平
先向zaza213兄以及其他朋友說聲抱歉,自己太主觀了點
只是看到很多人拿出"抗壓性"有點反感罷了
再次向zaza213兄以及其他朋友說聲抱歉了

我自己打工的經驗雖然不多,不過就我的經驗來說
建議樓主一定要找員工訓練完整的公司,這點很重要
現在很多公司員工訓練都是老闆說了算,哪天老闆心情糟了點就會開始你的做事態度%!@..


順便離題一下
很多公司對於該給予的福利並沒有給予,而很多學子也不懂得爭取
很多老闆都會有個觀念"要求這麼多,你不做還有一票人要做"
這就是台灣很多雇主的心態(當然我也遇過好的老闆)
然後再用一句"沒有抗壓、草莓族"帶過...

樓主請切記,該爭取的還是要爭取


葉小瞇 wrote:
先向zaza213兄...(恕刪)

其實...打工..尤其是那種學生暑期打工...
工期短..一般老闆真的不太願意花時間下去做完整的員工訓練...
就像現在當兵役期縮短一樣...
當你學會了..你也準備退伍(開學)..
老板永遠在訓練新進員工....
所以個人認為...
學生打工..應該著重於經驗值.學習做人處世..對人生的歷練..
等退伍後..再找一份真正的工作..
熟能生巧
古人說這句話不是沒有道理的
套句當兵時的話
誰沒有菜過?
每個人都是菜出來的
但是千萬不能逃避阿!!!
逃了你就重頭開始了!




分類回收嗎..? 我想跟樓主說下列建議

1.你不是不能作得更好 而是熟練度上的問題 做久了你就知道怎麼做


2.等到熟練之後 接下來就是想把同樣東西 速度變得更快(也就是有效率)



先讓身體習慣這些東西(環境) 再來思考下一步如何更有效去發揮



預設目標 也是個好方法(今日殺幾台…)


逆來順受 多做少說(抱怨) 請教前輩 察言觀色


久而久之 這就是漸漸訓練所謂的"抗壓性"



再補上一個點 抗壓性足夠後 可否想想


逆向思考 --- 老闆會罵員工 老闆是為了什麼罵 是在罵怎樣 (抓住問題所在--解決)


如電視上 "年代節目" 某人說過一句話 現今7年級生 所需要具備條件之一:

員工身,老闆心。

--





共勉之

















------------------------------------------------------------ 氣狂心不狂 斬人數百? 手持
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