你沒拿到嗎???
趕快跟董事長反應
趕快排入董事會議程
這樣7月就可以拿到了
Ras3 wrote:
以前還可以靠點股票分紅貼補家用
現在改為什麼現金分紅
的確，不賺錢的公司，再也騙不到股民來投資
同樣地，也騙不到員工來加入
再進一步地，賺錢的公司，照樣也騙不到好人才來賣肝
大小M之類的公司，以前肯大手筆配發技術股，多的是台清交狂加班到凌晨趕工
早期員工拼公司的EPS是自己同時為了手上的股票"市價"來拼
現在，股票跟員工一點關係也沒有，那是大股東跟外頭的嘴炮股民的事
現在科技公司賺得再多，也只是肥了股東，工程師根本分不到什麼
還不如穩穩賺，公司卻跌成水餃股，
因為現在看到股東及股民們慘賠，反而能帶給工程師們更大的快樂
而且也不用再那麼拼加班了
公司垮了，跳樓的是股東股民們，工程師了不起跳槽~~~
當EPS及股價再也不是工程師力爭的目標時
股民們想必光靠這公平正義四個字，也能有幸福人生~~XD
▂▃▅吾之雙足踏出戰火，吾之雙手緊握毀滅，吾名～羅喉～▅▃▂ 【【羅喉要去的地方～神魔難阻～】】
tutorship wrote:
分紅費用化後,我實質收入,其實沒增加多少,但全部改現金分紅後,我每年繳的所得稅是分紅費用化前的4倍,扣完稅我收入反而銳減.
所以現在都縮衣節食,衣服買2~3折的特價品,車子開了16年了也沒錢換車,以前會帶老婆去參廳吃飯,現在就路邊攤將就吃,百貨公司也只逛不買....(恕刪)
講的這麼可憐，你要不要說一下自己年收入?
收入差不多，繳稅變成以前4倍，我敢大膽猜測你的收入應該比一般人好多了!
raygodsong wrote:
台灣以電子業很多都是以代工為主
只要一做自有品牌 就被抽單
BENQ ACER ASUS 都被迫切割公司
將製造與品牌切割 但也會越下越少
HTC也是
但反觀三星 為何頻果不敢抽單
只能說這代表台灣電子業競爭力不夠 才會越來越辛苦
電子業好歹也是知識經濟產業，
IC設計需要的是腦力，
HTC的軟體部分跟少許硬體也需要腦力，
股票分紅費用化是對於這些腦力的一種排斥，
變相地削弱台灣電子業的競爭力，
難怪越來越辛苦
還有蘋果沒有不敢抽三星的單，
現在的最新潮流"去三星化"便是蘋果所掀起
raygodsong wrote:
這10幾年來 電子業是政府刻意扶植 還有稅賦優惠呢
就算是最賺錢的台積電也是這幾年才開始繳稅 但稅率只有6.67
但中鋼等傳統產業都還要14.01的稅率
意思就是政府拿其他產業的錢來補貼 這些公司還能獲利，代表他們在產業的兢爭力
中鋼與競爭者的競爭不是那麼重腦力，
這些獲利的來源不是主要來自腦力
如果該拼腦力的產業給他拼體力的條件，
有競爭力才怪
raygodsong wrote:
反觀台灣的DRAM 印股票換鈔票 坑死多少投資人的錢
費用化好處是 回歸市場機制 叢林法則 公司競爭力夠 股價自然高 如台積電
繼續用以前的制度只會造成更不公平啦
不是每家電子業都是在作DRAM，
DRAM產業台灣又沒有自主技術，
純粹跟人家拼產能、拼體力，
所以才會慘慘慘
投資人無法獲利，
要怪自己沒有眼光、只想投機，
沒有人強逼這些人買DRAM廠的股票
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