二.看老闆心態
特助做什麼我是不清楚
我只知道上上個工作我的職稱是廣告業務助理
但在公司要洗廁所+倒垃圾+打掃(固定時間)
當業務的助理+老闆的助理
聯絡版廠+聯絡各雜誌窗口
從一個對平面雜誌廣告一知半解的人
還有文書軟體只會WORD的人
變成要知道平面廣告的型態生態流程
還有流行的趨勢內容
文書處理不需要多會但是每一種起碼要比每個業務好
公司接的刊物多刊期不同
所以忙碌的時間是一波未平一波又起
後來更進階到要跟著業務棚拍
幫忙搭配衣服記下每套服裝價格整理產品
回公司檢查照片就是對稿
之後外稿因為找不到人再度進階到
要寫文案要改文案
我這輩子哪寫過文案?!
怎麼辦?!
硬著頭皮上網找客戶資料+客戶提供的資訊+這季流行的元素
跟自己的想法融合開始寫出來
第一次寫小本別刊還是晚上11點多業務臨時打來說
找不到外稿接拜託我留下來寫...
一寫就過了凌晨，搞到隔天5點趕計程車回家6點半
繼續我的假日早餐店打工...
然後咧!
歷時一年10個月我的薪資從前三個月的18000之後就都領20000
Chiang:你們喔......乖一點啦，女人要持一個家很辛苦，多一點體貼別到外地就想胡來!不要自己搞砸幸福啊!
sirber821 wrote:
有位朋友也是當特助
不過他是男的
流利的英語,日語,德語還會說廣東話
台語也是x你x常掛在嘴邊
一天到晚陪老闆喝酒
一個月50k左右......
呃，這種pay真的少了點
其實特助應該不算正式的職銜。我看過大公司的特助都是男的，而且職位都是avp以上，年紀大到四十幾的都有，不見得是前線作戰的，但是在公司內部流程和語言方面都十分熟嫻，而且腦筋不能差。
另外有些中央幕僚或家臣都是掛個副總或顧問，做特助的工作，只要看到一些人職位高、沒帶什麼兵、reporting line又是直接董事長的，通常都是特助。除了語言以外，特助通常也要有不錯的人脈，可以用各種方法去疏通事情。最後就是特助通常也要知道一些「帳務」的事情，特別工作費用總是不好出在一般會計帳上...
如果一個人能接近到那麼多公司核心的事務，他pay是不可能差的，但換個角度想，他也不太可能跳槽去其他地方
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