DiabloIII wrote:
你工作太多做不完 ,常常加班==> 能力不足
你工作做很快,準時下班 ==> 工作量太少
曾經有過的案例：
某公司會計室
10月加班太多，被經理念：『工作效率不好』
11月加班太少，被經理念：『工作品質不好』
員工：『經理阿伯，那請問一下，要加班多少才算剛剛好？請明示』
以上是我以前待過的一家公司～
赫赫有名喔！！
在羅斯福路台電大樓旁邊，不曉得經理阿伯還在嗎？應該退休啦吧？
（公司福利很好，待遇不差且有供三餐，只是每週一要聽董事長訓話一小時）
小白癡 ：）~ wrote:
這種工作不當奴隸
難道想當人嗎
請教一下你的奴隸跟人的定義？
唉！！資方代表～
後勤的工作一定都有70％以上的重複性（你所謂的『千篇一律』）....
我還沒看過有哪種後勤工作是沒有重複性的？
鵬摶九萬，腰纏十萬，揚州鶴背騎來慣。事間關，景闌珊，黃金不富英雄漢。一片世情天地間。元。喬吉
西方蓮邦 wrote:
不懂...請問你從g...(恕刪)
西方大
認真就輸了.........
不知道他是何方神聖，
我以前是做會計工作的，的確是千篇一律的工作
我也曾譏笑過，那種工作真的跟學校學的差很多
國中生經過訓練就會了（的確如此）
我想，應該只有『業務』類的工作，才有可能工作不是千篇一律吧～
其他工作不都是『千篇一律』嗎？
如果一個工作不是『千篇一律』，那作那工作的人應該是疲於奔命，
因為要做那工作.....光每次應付就要不同技能....
光每次學技能所花的時間，生活品質應該...........
想起一個故事：
兩個極優秀的資優生a ＆ b，畢業後，
a 直接去釣魚當漁夫，b拼死拼活的工作
b 對 a 很不以為然
一天兩人相遇， b 問 a ：『你這樣整天釣魚當漁夫，人生有什麼意義？』
a反問：『那你的人生意義？』
b：『努力賺錢後退休可以悠閒的釣魚』
a：『那我現在已經在做你退休才可以做的事』
鵬摶九萬，腰纏十萬，揚州鶴背騎來慣。事間關，景闌珊，黃金不富英雄漢。一片世情天地間。元。喬吉
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