chinghsu08 wrote:
最近我觀察到一些問...(恕刪)
主要是心態問題跟價值觀
如果目前工作對未來很重要就會比較積極
以工讀生或實習生的心態
等於過一天敲一天鐘
心裡想的是晚餐吃什麼 電影看什麼
週末要約誰出去
放長假要去哪裡玩
還是在溫存昨天晚上的好時光
想起剛畢業等兵役的空檔時間
離家不遠的購物中心準備開幕
應徵訊息內也邀請像自己這樣身分的族群
所以就跑去應徵
去的時候已經不少附近大專學生面試分配了
空缺以工務部門為優先
面試主管看到自己的履歷...
蠻好心的放在營運部門(畢業學歷比較高一點)
要求上班要穿正式服裝(襯衫西褲皮鞋)
正式上工的第一天
同在一部門的工讀生有四個
都是活潑一族的
除了主管交辦的事項外
主要是在賣場內引導客戶 通知工務整理施工等雜事
業主找不到主管
也會找我們這些小嘍囉轉達
一個多月過後收到兵單...也就辦離職了
沒兩個月回去賣場
就聽到租戶說同期的小朋友都被要求離職
原因是上班都躲起來 主管常找不到人
以前租戶會找我抱怨(因為找的到我)
後來找不到人 主管就常常被關切
做事情心態蠻重要
但相信工讀生覺得自己也沒錯啦
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