十多年前,我公司聘請一個博士當經理理論是不錯,但就是無法管理人員只因為他一到公司就跟現場工作人員講一句重話:公司賺錢靠的是機台不是操作人員,會操作的外面隨便找就一大票惹惱了一些做了20多年的老師傅,搞到沒人加班每個人要做不做就等被炒,簡直像集體罷工老闆知道代誌大條後就請他到辦公室喝茶不到幾個月他就自動跑去教書了只是個案,他對我算還好,雖然當時我很黑