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基層勞工就該死嗎? 請各位大大幫個忙


春秋冬夏 wrote:
各位01的大大好.....(恕刪)


幫老闆省了5000耶

知道職場人心險惡了吧
先去問組長

你的假單在那?

看他要不要去跟廠務助理去澄清
找律師打民事訴訟巴
春秋冬夏 wrote:
各位01的大大好.....(恕刪)
我問過他了.他說每天請假的人那麼多他也忘了.而且又過了快1個月
teddyswu wrote:
假單是我送到組長那 ...(恕刪)

春秋冬夏 wrote:
我問過他了.他說每天...(恕刪)

那就是那個組長的問題了

要當幹部 錢除了多一些

也要有一些領導和管理的責任

樓主不可能沒事不來工作 然後說有請特假

然後再被扣日薪 全勤 還有年終吧?

誰會搞自己呢....

wattercup wrote:
想請問一下 您們...(恕刪)
您好 大大是的公司是沒有給底聯的 所以假有沒請成功根本沒辦法知道.所以我才說我沒憑沒據的
是不是和廠務人員有什麼誤會!

一般人不會這麼白目或白X,

看到有人某天沒上班但又沒看到假單!

程序上是曠職沒錯,但基於人情考量!

可能都會先問一下是否是假單漏掉了或是哪個部分疏失了

問都沒問!就先以曠職計算,還扣全勤又扣獎金!

你應該要好好想想,是否在哪方面得罪哪些人,

這時候剛好讓他們可以好好弄你!

相信我!組長是你的直屬上司,但直屬上司也不一定是好人!

趕緊調查清楚八!!!!!!!


Garys wrote:
那就是那個組長的問題...(恕刪)
是阿 所以我才說基層勞工該死 因為我也沒什麼背景他說沒登記 我也只能被吃的死死的無法含扣

kisc08572 wrote:
看當時寫的假卡 日期...(恕刪)
你好大大 我門公司是不接受口頭請假 一定要有假單才算數
我是覺得才五千塊的損失

樓主應該是不會說謊

我是覺得廠務助理和組長

大家坐下來談

我覺得就是組長把假單弄不見的 他的責任最大

不要說東說西 扯一些屁話

如果他裝龜 雙死 怕這樣害到他

那就橋一下 看年終可不可以不要扣

全勤不要扣 就扣那一天日薪就好
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