有沒有聽過富人險?有錢人拿保險當避稅工具22k不正是資方的一大利器?這政策衍生的問題根本不是工作內容的問題而是造就了資方操作的空間如果企業主真的有在依照工作內容給薪,薪資也不會有所謂的南北差異了有些人說資方不是慈善事業沒錯阿~~而且還很面目猙獰呢
作为一个中国人,想请问一下台湾人的平均薪水到底多少?去过香港,韩国感觉他们的物价比中国高出很多,但是来到台湾感觉物价真的不贵,有些还便宜过中国,所以我有时怀疑台湾现在的薪水水平己经跟中国的大城市接轨了,小弟在广州`~`
KGB1212 wrote:等到開放大陸學生來台......他們又不用當兵.....到時候~~薪水一定更可憐..... 台灣這邊大學畢業的學生都不好用了,還大陸畢業的咧?如果你的能力只能靠最低薪資來撐,那我想你到任何國家、任何地方都會過得很辛苦的。公司會給你 10 萬薪水,但是你能夠在 30 - 60 分鐘的面試時間中,讓公司知道你值那個錢嗎?請作答!
我表弟去年退伍就是領了一整年的22K在楠梓加工出口區..學歷是私立四技(屏東,很尾巴的學校)電子工程學系畢業..做電子零件加工出口..生產線上..排班制,月休四天,需輪班..三班制..每天就是負責生產線上某個製程,須搬貨..一年以後就沒有了,之後失業快六個月..然後現在跑去中壢,月領28000(靠關係)....做業務助理..就是打雜兼跑文件小弟
跟大樹一樣大 wrote:請教哪家公司的徵人的...(恕刪) 邏輯不太對喔要質疑他人言論應該是要自己提出例證說明怎麼會是叫別人要舉例呢話說回來 看過一個笑話會不會跟這個很類似有一天,高學歷的某甲去應徵工作。老闆:你希望有什麼待遇呀?某甲:我希望薪資50,000,一年有一個月的時間公司用公費讓我出國,而且公司用公費讓我租房屋。老闆:我給你薪資80,000,一年三個月的時間出國,公司送你一棟房子。某甲:那麼好,你該不會是在跟我開玩笑的吧??老闆:是你先跟我開玩笑的啊~~