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請問大家對於新聞報的王品集團的員工魔鬼訓練營有什麼看法?

我覺得這是該企業的一種文化
應該是想讓新人融入
以及提升王品本身的服務素質的課程吧
現在很多比較大一點的企業
都會給新人類似的訓練
而且都是專門的一些老師來教喔
例如:強調團隊合作拉...互相配合拉...相信同事拉
我進某企業的時候
也被該企業送去他們的新人營= =
感覺被關了5天4夜 晚上上課到11點多
跟當兵沒兩樣......

alex_stone8190 wrote:
哈~你說是鼎X嗎...(恕刪)


鼎王就鼎王
打鼎x是什麼意思??

全台滿坑滿谷的麻辣鍋店
叫得出名字的有幾家?
一提到90度鞠躬就能讓你想到鼎王
那它的策略就成功了

呃~我離題了
hendrychang wrote:
也被該企業送去他們的新人營= =
感覺被關了5天4夜 晚上上課到11點多
跟當兵沒兩樣.........(恕刪)


讓我猜猜喔

被關在北浦嗎???
littletwang wrote:
身為王品的同仁 我必...(恕刪)


身為王品的同仁 我必須在這跟大家說
這不是變態的行為
這完全是每位同仁自願參加的
這三天的訓練 就是要突破自己心裡那塊不敢突破的心魔
短短地三天 過程中你會發現你的缺點 你的機會點 你的心裡障礙
若各位有機會問問參加過王品魔訓的同仁 他們一定會回答你 我值得 願意 我很懷念...
這也是我最深的感觸...

這些魔鬼訓練說實在的,每家企業管理顧問公司都有一套,
這些訓練其實只有單一目的,就是為了達成業績,
這麼說好了,未達目的不擇手段,
很多保險業,直銷業,或是有專門銷售的業務人員,公司一定會辦,
差不多的內容的信練課程,過程有點像洗腦,集體洗腦,所以如果你覺得會有
<<我值得 願意 我很懷念...>>的想法,那表示貴公司的訓練課程,是很大大成功的.


當然貴公司如果訓練內容,專精在儀容,桌邊服務,或是廚師專業培訓,
那我也不覺得變態,因為那跟工作有關,
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