一個月兩萬四,竟然請不到人? (第21頁)

蛤蟆油俠

蛤蟆油俠
個人積分：578分
文章編號：29819706

578分

樓主

2011-08-07 17:04

飛翔天堂鳥 wrote:
現在情況就是兩萬四請...(恕刪)

所以我說了,下次要再徵人時,我會直接表明請學徒,一個月2W4,

看能不能請到人

最近比較煩

最近比較煩
個人積分：6分
文章編號：29819711

6分

202樓

2011-08-07 17:04

兩萬四真的太少了,更不用提10年後才四萬二...
這樣做下去別說買房子了,餓都餓死了,
台中雖然說物價比較低,但是也沒差台北太多.
這樣的薪水和未來遠景實在不適合現在的年輕人,
我剛畢業月薪就四萬二了,五年後月薪就已經超過五萬,
還不包含其他的年終及分紅,
這樣的薪水在台北還買不起房子,
對未來都還很茫然咧~
像我這樣薪水的年輕人在電子業很普通,比我高的更是大有人在,
去些賣肝公司拼一下就有了,
中部這類電子大廠也不少,
所以別再抱怨年輕人草莓了,
以前樓主給的薪水或許還能糊口,現在連吃飯都有問題了,
哪還去想以後的事...

蛤蟆油俠

蛤蟆油俠
個人積分：578分
文章編號：29819723

578分

樓主

2011-08-07 17:05

最近比較煩 wrote:
兩萬四真的太少了,更...(恕刪)

科技業跟傳產業好像不能直接比較?

要是能去科技業領一個月4W2,他還要來當學徒幹嘛

火舞

火舞
個人積分：87分
文章編號：29819781

87分

204樓

2011-08-07 17:10

蛤蟆油俠 wrote:
科技業跟傳產業好像不能直接比較?

要是能去科技業領一個月4W2,他還要來當學徒幹嘛
...(恕刪)

所以就是有經濟壓力的年輕人都去科技業賣肝了.

剩下對傳產業有興趣學.又要上進進取的年輕人學徒可能不多了.

fx2740

fx2740
個人積分：0分
文章編號：29819806

0分

205樓

2011-08-07 17:12

樓主請外勞當員工問題就解決了，不用煩惱缺工請不到草莓族^^

這不是產業問題吧，如果醫院開給我這樣薪資我也不願意去做

最近比較煩

最近比較煩
個人積分：6分
文章編號：29819855

6分

206樓

2011-08-07 17:15

火舞 wrote:
所以就是有經濟壓力的...(恕刪)

樓上網友已經講了,
腦筋動的快,聰明一點的都往服務業跟科技業跑了,
能創造高價值的產業才會連帶的創造自己的價值,
一般科技業的助理工程師,也不需要有經驗,
公司會有人帶你,
工作內容也不會太複雜,就上系統填一些資料,
幫同事訂便當,訂飲料,倒楣一點晚上去工廠拿烙鐵把壞掉的版子重新修理.
很難嗎?腦筋正常的大概一個月以內就學會了,
熬個三年就有機會升工程師,
或是花點精神去念點書,也可以升工程師,
投資報酬率都比當個焊接學徒好太多了.
所以不是現在年輕人草莓,而是現在年輕人已經比以前聰明太多了...

蛤蟆油俠

蛤蟆油俠
個人積分：578分
文章編號：29819867

578分

樓主

2011-08-07 17:16

fx2740 wrote:
樓主請外勞當員工問題...(恕刪)

醫院?你會不會太扯了, ^++^

acbc

acbc
個人積分：511分
文章編號：29819928

511分

208樓

2011-08-07 17:20

蛤蟆油俠 wrote:
3W的學徒? 你要先...(恕刪)

小弟之前回文已經說過了: 7年前剛投入職場也是什麼都不會,月薪38K,三個月後試用期滿調到52k,公司提供長達一年~1年半的學習期,期間不用擔負任務,只要定期報告. 而且新人開始起, 每年年終還有8個月. 注意,這是新人喔!

我的行業和你的行業比並非同行但是如果你出不起這個價不就說明你在人力市場上落敗了嗎??? 這就是你找不到人的道理. 只想著以奴工的價錢請勞工沒人上鉤是正常的!

(再坦白說,我所說的待遇高嗎? 普通而已 52k/month新人或許願意幹, 年資五年以上, 薪資加到65k都留不住人才......這就是市場競爭!)

DDT14

DDT14
個人積分：8分
文章編號：29819943

8分

209樓

2011-08-07 17:21

樓都蓋成這樣了，看來老闆還是不懂!!
所以就是一直循環不是嗎?? 謝謝指教

!!

蛤蟆油俠

蛤蟆油俠
個人積分：578分
文章編號：29819974

578分

樓主

2011-08-07 17:24

acbc wrote:
小弟之前回文已經說過...(恕刪)

可以告訴我是什麼行業,給的起新人那麼高的薪資嗎 ^++^