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已有結果 謝謝各位大大熱心回文(0820更新)

Johnpeace wrote:
盤損二十萬一家公司有...(恕刪)


是阿 大大跟我的想法是一樣的
但是我一直有個疑問
我覺得,是他們店長,因為盤差太多,又不想讓上面知道她的能力這麼......
為了掩飾太平
所以,乾脆叫底下的店員一人貼一點把盤差補上,
所以才一次要兩萬,連分期都不能分,
然後就當作沒事,繼續當她的店長,
唉...
希望不是我想的這樣...如果是這樣
我也只能叫她去申訴了
這樣這家店,他也呆不下去了...



他已經觸犯了勞基法了吧

勞基法有一條是

雇主不可因為其他理由而私自扣員工的薪水

你可以打去勞委會看看

太誇張了
哇~你朋友是員工還股東阿

居然有公司敢這樣弄?!
mineq wrote:
他已經觸犯了...(恕刪)

謝謝大大建議,小弟會轉告友人,
不過真的希望她別走到這一步,
因為她也算這家的老臣了…
不管怎樣,還是謝謝大大提供的法律
哈,抱歉,多按了一下
十五個字十五個字…
真的要大家賠的話,店長要說明清楚吧

一一把虧損項目列出並且追究原因,請有意見的同仁提出來

再大家一起想個平均分攤的方法

一個月賺兩萬,一人馬上就要拿兩萬出來,那大家生活都不用過了嗎?
報告報告

確實是不可以扣薪

尤其他只是店長

這樣他會沒有頭路

再者 盤損

是公司本應負擔的成本

不論多寡

都不能由員工負擔

除非有確實証據

是員工偷拿或員工責任歸屬

公司多賺有拿出來分員工?

少要賠?

喔北來...
錢的力量 決定馬子的漂亮~*
等等...
我跟大家想的不一樣
樓主
她是不是用這個藉口向你借錢?
我覺得要幫助她
就是幫她在找一份工作
整天只想把錢討回來
飯都沒得吃~
小時後我家很窮,有時窮到全家指剩下錢,其他什麼都沒有
報警吧~

只要有竊案發生都可以報警處裡。
看看要不要鬧大而已。
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