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科技人才失衡的搖籃好學生太少?!


wazup wrote:

現代的孝父孝母連兒女的就業都會, 三餐, 結婚, 都會放不下心.
反之兒女也不care自己要走的路, 凡事父母負責收尾.


我們公司有個經理會把自己兒子的一切打點的好好的~!
也會管兒子做的每件事~!他永遠不相信自己兒子會做好每件事~!
連搭捷運都要打兩三次電話跟兒子說~!"你哪裡下車後走到哪喔~!要記住喔~!"
我第一次聽到她跟兒子對話還以為他兒子國小一年級咧~!
我覺得這樣的母親一直不放開兒子~!一直保護罩著自己的兒子~!
那個小孩最多也只有成為廢物~!
一旦母親死了~!就像還沒學飛就喪母的老鷹~!從懸崖摔死~!
過度依賴他人會讓自己自斷雙腳一樣~!
好想買柴油車喔~!

灌系統的鬼 wrote:


wazup wrote:

現代的孝父孝母連兒女的就業都會, 三餐, 結婚, 都會放不下心.
反之兒女也不care自己要走的路, 凡事父母負責收尾.


我們公司有個經理會把自己兒子的一切打點的好好的~!
也會管兒子做的每件事~!他永遠不相信自己兒子會做好每件事~!
連搭捷運都要打兩三次電話跟兒子說~!"你哪裡下車後走到哪喔~!要記住喔~!"
我第一次聽到她跟兒子對話還以為他兒子國小一年級咧~!
我覺得這樣的母親一直不放開兒子~!一直保護罩著自己的兒子~!
那個小孩最多也只有成為廢物~!
一旦母親死了~!就像還沒學飛就喪母的老鷹~!從懸崖摔死~!
過度依賴他人會讓自己自斷雙腳一樣~!


黑~ 你好像在說我那些堂弟妹~~
管他的, 別人的孩子死不了.
不,發帖大大,講的其實是事實。
在台灣你不得不承認"萬般皆下品,惟有讀書高"
我很高興板上有不是國立畢業,卻受老闆肯定。
我之前也是二專畢業,但再工作上一直不被肯定,後來經理私下跟我講,
我的學歷不好看,感覺就不專業。
這不能怪公司,大家都要用最好的。
但最好的只有那些而已,供不應求。
員工希望進去好的公司,老闆希望進來的是頂尖的員工。
世界上任何人都這麼想,只是在台灣模式是以學歷當天枰。

有時候企業會這樣實在是不得已的.............
面試人很花時間,都是第一線的主管在做,但第一線主管的事情也是最多!
雖然好學校的學生不代表比較好用,但不可否認,比例比較高。
尤其現在大學氾濫,新鮮人普遍上又比較嬌生慣養的狀況下,
要在普通學校中挑到一個好用的員工,實在是很花時間...........

看過所謂「科技大學」電機系畢業的新人,居然連V=IR都不太會用....唉.........
而且邏輯思考能力差的驚人.......教他東西不求舉一反三,也不求百分之百吸收,
只希望至少能吸收50%..........說實在,十年前這種人連五專電機科都沒辦法畢業......

曾幾何時大學錄取率變成100%,高中畢業就代表大學畢業,高職畢業就代表科技大學畢業。
大學多到大家都不認識,這樣如何能怪企業只選好學校的學生??

我也是三流大學畢業的(那個年代大學錄取人數是現在一半以下),
也希望能有多一點人能證明差學校的學生也很有能力。
但是多看幾個人之後..........唉~~~~~~

邏輯思考、智商是天生的,有些人在努力,老闆也會認為他不是好的人才!
這些人去讀電機、電子相關科系.....人又少了一點........
再加上工作態度、做人處事是極為重要的一環.......又去掉不少人.....
所以企業永遠都在嫌好人才不足!!



其實阿~!
如果你的專業知識比人強~!
表現出來的成果比人好~!
不會有人在意你的學校跟學歷~!
我當初應徵工作~!沒交過畢業證書~!
我只秀了作品~!主管就很驚訝了~!
前鎮子到的地盤去出差~!
當地一些老闆對我在公司的表現也是覺得超滿意的~!
有一個老闆還問我哪裡畢業~!
我很驕傲的跟他介紹南開技術學院~!
他說:雖然我沒聽過~!但是那裡出了一個出色的學生~!
害我高興到要死掉~!
講到這會不會讓人覺得我屁過頭了~!
說真的~!書固然要讀~!但是~!讀了不會用也枉然~!
我每個月要提撥三分之一的薪水買書~!
但是~!工作至今~!一年三個月~!
老板加了我四次薪水~!
我們老闆到現在還是不知道我是哪裡畢業~!
雖然我跟他狠罵吉~!^^
autumnshe wrote:
不,發帖大大,講的其實是事實。
在台灣你不得不承認"萬般皆下品,惟有讀書高"
我很高興板上有不是國立畢業,卻受老闆肯定。
我之前也是二專畢業,但再工作上一直不被肯定,後來經理私下跟我講,
我的學歷不好看,感覺就不專業。
這不能怪公司,大家都要用最好的。
但最好的只有那些而已,供不應求。
員工希望進去好的公司,老闆希望進來的是頂尖的員工。
世界上任何人都這麼想,只是在台灣模式是以學歷當天枰。


autumnshe wrote:
不,發帖大大,講的其實是事實。
在台灣你不得不承認"萬般皆下品,惟有讀書高"
我很高興板上有不是國立畢業,卻受老闆肯定。
我之前也是二專畢業,但再工作上一直不被肯定,後來經理私下跟我講,
我的學歷不好看,感覺就不專業。
這不能怪公司,大家都要用最好的。
但最好的只有那些而已,供不應求。
員工希望進去好的公司,老闆希望進來的是頂尖的員工。
世界上任何人都這麼想,只是在台灣模式是以學歷當天枰。

好想買柴油車喔~!
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