歐洲現行的工時帳戶制 (第2頁)

ICSI

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11樓

2011-11-03 12:23

昨天那場會議一看就知道馬政府向資方、財團靠攏的傾向

什麼時候輪到跟基層員工開會阿?

rock286923

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12樓

2011-11-03 12:23

追夢的傻子 wrote:
要學習歐洲工時系統,...(恕刪)

難怪鮭魚迴游...

blood0819

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13樓

2011-11-03 12:28

fishbird wrote:
把工時變存摺,勞資按...(恕刪)

讓你半年涼涼過，旺季時1個月就讓你過勞死
你要不要?

這種制度除非時間完全讓勞工自己掌控，不然根本沒用
但讓勞工自己掌控時間的話，資方就根本不可能同意，旺季沒人要上班，太累了
資方推這種東西是因為上班時間還是由他們掌控，他們省掉加班費，還可以拼命叫你加班
這種爛制度不過是讓資方更好壓榨勞工而已

誠實棒棒糖

誠實棒棒糖
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14樓

2011-11-03 13:00

等有和德國一樣的薪水再來實施吧
台灣工資夠低了

binkoliaw

binkoliaw
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15樓

2011-11-03 13:10

德國我去過8次了
德國也不是所有職務都適用這種工時帳戶制
至於適用的
多半是自主性很高的職務
比如RD
那德國人的做法是

禮拜一~禮拜四
早點上班晚點下班

禮拜五
上半天or不上班

台灣老闆可以接受禮拜五找不到員工嗎?

chhatm01

chhatm01
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16樓

2011-11-03 13:24

台灣的產業結構/環境造就的這一批老闆,
在賺錢的時候都是想cost down,
所以頭腦裡無時不克刻都是在想cost down,
所以以cost down腦袋提出的任何制度,
勞工朋友都要好好檢視一下其出發點,及實行的配到措施等.

嘴砲郎

嘴砲郎
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17樓

2011-11-03 13:25

fishbird wrote:
把工時變存摺,勞資按...(恕刪)

說這句話一定是笨蛋
歐洲法治
1. 員工朝九晚五固定吃飯也要給時間 - 亂凹員工上法院見
2. 要加班可以 - 加0.5倍時薪 , 假日1是1倍時薪
3. 每年員工可以請三星期到一個月假期給薪假
4. 員工不可以隨便lay off , 不遵守上級命令超過兩到三次才可以
5. lay off時要給薪水x年資

看到第五個我想應該不少企業都匯講目前台灣法規都很好不需要修改

vistac

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18樓

2011-11-03 13:38

真覺得那麼好
為什麼當初搞不定西門子

台灣資方小偷小摸的手段太多了
別忘了
台灣大部份企業對請假扣薪和加班費的算法不一樣的
請假時你的日薪是月薪/當月實際上班日
加班時(當然現在有加班費已經是皇恩浩蕩了) 你的日薪是月薪/當月天數

scottching

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19樓

2011-11-03 19:25

fishbird wrote:
把工時變存摺,勞資按...(恕刪)

為什麼那些慣老闆，怎麼不移去歐洲？！.....

sunx13

sunx13
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20樓

2011-11-03 19:35

前面的努力發言，後面的更要加油，一起來蓋大樓吧！