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某新聞台 新聞標題 月領3萬員工扣剩340

hk127413 wrote:
確實沒規定可以預支薪水,但是有規定要保勞健保....一個公司不給勞健保,沒什麼好說的了
...(恕刪)

查了只領到340元的兩篇新聞,並沒有提到公司不給勞健保。
業代殺手,斷人財路!

flycode wrote:
查了只領到340元的...(恕刪)


http://tw.nextmedia.com/mobile/article/issueid/20110618/artid/33468603/appname/twapple

也有前員工表示,錄取後被要求簽署放棄勞健保同意書,「我的權益嚴重受損」。

caffrey wrote:
遲到及曠職,資方可不給付薪資,但不能以倒扣薪資方式處罰。」

這句話誰可以幫我解釋一下...
又可以不給付
又不可以倒扣薪資?
huangyi wrote:
這句話誰可以幫我解釋...(恕刪)


假設你一天1000...那麼你曠職一天,就沒辦法拿到這1000,如此而已

非法的公司會這樣做,你曠職扣兩倍,也就是扣2000,那就不行了

平成快槍俠 wrote:
那個新聞我有看到,記...(恕刪)


預支 一萬六 我有聽到

實際上他那個月收入應該是 16,340 吧! 如果下 一個月只有領 16340應該沒有人會注意,新聞下標題原本就常常這樣

就像你說的 一個月遲到那麼多分鐘,員工本身也有問題吧!
只是不知道是天天遲到,還是一天就遲到四小時,不然要積到那麼多遲到時間也很奇怪

anla wrote:
新聞自己找 只是大家...(恕刪)

有其他員工出面表示,主管因"妝太淡"和"鏡子不夠亮"等理由開紅單給設計師
一單罰200元,都是這種狗屁倒灶的理由
有個員工一天收到6張罰單...
原來北部也有 不支付勞健保的工作喔

我以為中南部才有

原來 天下烏鴉一般黑

自訂遊戲規則 巧立名目扣薪

關起門來自己玩
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