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派遣工,月薪7萬元?


嘴砲無敵~ wrote:
7萬...含不含稅....(恕刪)


當然要稅~

boss77175 wrote:
派遣工,月薪7萬元;...(恕刪)


有秀出薪資單,不會錯啦..

boss77175 wrote:
派遣工,月薪7萬元;...(恕刪)


太性感?

http://zh-tw.facebook.com/dolly.chao
派遣人員都能領到七萬
那到底領22K的都是些什麼人呀

horizon0001 wrote:
派遣人員都能領到七萬
那到底領22K的都是些什麼人呀萬...(恕刪)


1.網路上打嘴砲的人
2.只想錢多事少離家進的人
3.遇事則躲,遇問題則推的人.
派遣的範圍不是只有作業員而以, 任何層級都有, 想想正職和非正職兩個的差異就知了~
派遣本來就不見得薪資低啦
很多派遣的根本不想作正職
因為正職的基層跟他們的薪水有段差距

我部門請的派遣一個月我記得給派遣公司15w左右吧
只要能領到一半,就有7.5w了(看該派遣人員的年資能力,有的可以抽更多)
7萬元派遣,正常啦!

外商公司很多都是如此了,他們不願意找正職的,

因為要fire掉正職的問題很多(會留相關紀錄在公家單位那邊,資遣費....等),

所以找派遣的,要fire掉派遣很容易,什麼爛理由都可以用!


有人會說22K的派遣是他們自己問題,

我只能說這個世界上,沒有一個國家的人民全是高級知識份子或精英! 絕對沒有!

反過來說,能進微軟的應該水準都不差且都領7萬了,但卻只能當派遣.......這不可悲嗎?








派遣 公司可以隨時依合約解除派遣.......不知道這件事爭議什麼?
這也是為何近年來越來越多討論 派遣 的後遺症問題了......員工基本上沒什麼保障
而且對公司也是沒保障, 派遣員工找到其他正職的, 流動率很高......誰都喜歡正職, 沒人把 派遣 當長久的!

jhlien wrote:
派遣 公司可以隨時依合約解除派遣.......不知道這件事爭議什麼?
這也是為何近年來越來越多討論 派遣 的後遺症問題了......員工基本上沒什麼保障
而且對公司也是沒保障, 派遣員工找到其他正職的, 流動率很高......誰都喜歡正職, 沒人把 派遣 當長久的!
(恕刪)


這就是互相的問題,
公司不給人昇正職,派遣的就會只當過客,騎驢找馬
相對的派遣的自己也要給公司覺得是可用之材,讓公司希望留住你

我們公司就是如此,能力ok的一年就昇正職,表現普普的2年沒昇自己就走了.
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