一堆人以為碩(博)士學歷像幾十年前的大學文憑一樣好用吃香...
其實想賺大錢，學歷可能不比一技之長重要喔。
甚至可能一個小創意或小發明就讓人吃一輩子不用愁
當然他比較特殊念歷史系本來就要有體認，只能當老師教授...
現在學校為了評等根本就不聘國內非台清交前茅學校的老師...
國外文憑的最好
unimmi wrote:
前幾天有台灣碩博士即...(恕刪)
更新日期:2009/11/09 02:35 陳至中／台北報導
中國時報【陳至中／台北報導】
大陸、香港、新加坡等地近年積極向台灣學術人才招手，根據非正式統計，大陸公立學校已有十五％的教授平均月薪超越台灣，且差距正逐漸拉大。學者憂心，台灣的薪資條件再不改善，不僅優秀教師會被挖走，也很難再吸引潛力新秀，學術界將出現嚴重新陳代謝問題。
台大副校長陳泰然表示，一九九三年到大陸訪問時，老教授一個月才領五百元人民幣，現在已成長到一萬元人民幣，月薪十萬人民幣者比比皆是。
大陸十五％的教授 月薪超越台灣
陳泰然憂心的是，香港、新加坡薪資條件領先台灣已是多年的事實，但畢竟規模較小，威脅仍能應付。可怕的是最近大陸急起直追，政府敢投資、敢挖人，政策也非常配合，教師薪資彈性化，同一系的教授薪水甚至可以差到五倍。
相較之下，台灣教授比照公務員，薪資相當「扁平化」，優秀者和一般人薪水一模一樣，很難吸引一流大師來台，連自己的優秀人才也可能外流而保不住。
對岸近來又祭出眾多手段，針對「Hi-Index」（高引用率）教師，除了政府每年補助人民幣一百萬，各大學還會額外加碼五十萬左右，「拿這個條件來台大挖人，一堆人會被挖走！」陳泰然相當憂心。
薪資扁平化 卡住學術界新陳代謝
對於台灣的大學來說，期待政府改變薪資扁平化的問題並不容易，許多學校只好自籌經費加碼。以台大為例，數年前在教授上加一級「特聘教授」，以校務基金每月給予多十％至二○％的薪水。但仍不夠，去年又再加一級「講座教授」，加碼五○％至四○○％，專為保住院士級與國家講座級的教授。類似措施在成大等五年五百億「頂尖大學」也多有設置。
成大校長賴明詔也擔心，除了資深教授可能被挖走，台灣也很難吸引到具有潛力的新人。另方面，若大學加強爭取「大師級」教授，在經費的餅沒做大情況下，勢必會擠壓年輕人的機會。
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如果再對比這個新聞，那上百萬的碩、博士會不會就有救了勒?
通常念博士在資格考跟課修完後剩下來的只是自己的論文,幾年畢業是看努不努力以及"天份"
博士肄業的大有人在,越冷門的科系越嚴重...通常唸到博6論文發表還是沒一定的成果時都會考慮"休學"
等研究或論文到一定程度實在"復學",ˊ這叫技術性延畢XD
研究所不是時間到了就畢業,國內學生大都很被動,如果指導老師不管很多博士生都是在忙自己的事
MEETING出現就算不錯了...
文中的朋友抱怨當臨時工,我想他大概不懂感恩吧...如果不是政府的擴大就業,他哪來四萬多的臨時工.
與其這樣抱怨,他應該擔心明天如果計畫不繼續...他要怎麼辦?
念研究所不是將來的保證,做學術也不會賺大錢...
如果將來想賺大錢工作輕鬆,奉勸你決定志願前該想一想..
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