四葉幸運草 wrote:
專長企業管理是不是來...(恕刪)
那請問讀企管的人，要做啥?(誠心發問)
howardtseng4330 wrote:
如果延畢是為了學更多東西呢?
這種發言太偏激了吧?
學更多東西??
那建議學生們可以讀到博士
大學大家都有讀過
學生根本不知道什麼對自己才有用吧= =
大學課程就是設計四年給你讀完
四年讀不完就是延畢(輔系不算)
讀的完那還想學什麼??
同樣一篇文章在這裡,跟在PCDVD怎差麼多
樓主PO這篇也是斷章取義
原文網址 http://tw.nextmedia.com/applenews/article/IssueID/20090608/art_id/31690586
其中內容
他建議畢業生若待業逾三個月，不妨嘗試「勇者策略」，選擇理想公司，提出其產品問題解決方案，並願在景氣回春前免費上班，「公司若有職缺，肯定優先進用，他的能力也已超過其他空等的畢業生。」
台灣要奴才的時代,終於在人力銀行與資方的狼狽為奸之下達成了
PCDVD的版友,形容的真貼切
http://www.pcdvd.com.tw/showthread.php?t=856146
鐵資幹
現在喊大學生說，我只值2.2萬（其中一萬政府補貼）。其實說這句話的不過是裡面一個工讀生。
現在
面試者：我想應徵
面試主管：現在我給妳兩萬三，妳幹不幹。比外面行情好哦
半年後
一零死公布
大學生說，我只值1.6萬（其中政府補貼誤餐費）。抽樣不過是幾個上他們網站鬧著玩的小毛頭
面試者：我想工作
企業主：您也知道現在不景氣。新聞也說新鮮人只要1.6萬。但我們公司體恤人才培養人才，給你一萬八千五。不補貼油錢餐點通訊費。不過政府會給你配給營養午餐。明天上班如何！
一年後
噎死發佈
大學生說，我想當企業終生志工，不用錢。我會自己當餐盒。資訊來源不過是一個瘋了的大學延畢生。
面試者：讓我工作
資方：本公司不缺志工。但如果您有高度抗壓性、能配合無限制加班、24H on call。我們會勉強讓您試試一段時間。表現良好，我們會發給您獎狀與執行長的推薦信。推進您到另一家公司當志工。當然，到時候我們也會包一個小紅包。
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