如果其他員工已經知道那你只能砍而且必須限期繳回款項不然以報警處理否則難以服眾日後很容易有人效法---如果其他員工不知道那就叫到辦公室吧謹記開窗不關門如果辦公室視野不好隨便叫個人到門口罰站都可這是自保然後小聲告誡勸導一下看看有沒有得救沒就報警或開除有就追回款項後當沒發生過
御風而上 wrote:某工讀生~表現相當良...(恕刪) 很簡單把你說的CASE這樣處裡某工讀生~表現相當良好~服務態度佳~這邊老闆可以提供各獎金送給那位員工但是在某一天~發現公司的現金短少了數千元~~而且連續發生好多天~某天當場抓到她偷竊的現金在口袋~(監視器也錄下了過程)已成年~但是是個女生~~家境清寒....你會怎麼做???這邊老闆可以報警抓人兩邊不衝突的
會笨到連續幾千塊、幾千塊的拿,而且還繼續每天都來上班,這種有可能不是為了過奢華的日子而偷竊,而是為了生活而偷,他如果真的要偷,可以一次拿多一點,直接閃人消失雖說偷竊是不好的行為,但很多當老闆的也都是有子女的人,換個角度想,也去了解一下對方的家庭狀況,說不定真的到了家徒四壁,還有高齡老母、一些年幼的弟弟妹妹需要照顧的情況,這樣的人社會新聞、蘋果日報看很多,就當借給他,每個月慢慢還吧,一些新聞也不是有在報導一些小時候偷東西的人,長大後持續在回饋社會幫助弱勢嗎?