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關於台電的2.6個月績效獎金

shoe5428 wrote:
我辛苦考進去
只是為了一份工作
服務民眾?我不是政客,不會把這四個字掛在嘴邊
台電是國營事業,我們做外線的是特考,辦公室職員是高普考,整個台電"真正"是公務員身分的
只有董事長跟政風處督導(類似監察委員)

抗爭?你引用的是我去年的文
我在15頁也寫出了這次抗爭的訴求
是爭福利嗎?只是希望依法辦理而已


好奇問個問題..為何國營事業新進員工比先前起薪低?

工會卻不會抗議? 讓國家帶頭降低新鮮人薪水..反而要求先前老員工比照公務員享有月退?

至於台電待遇真的比公務員差嗎? 在這個討論串公務員vs台電..大家都選擇台電
http://bbs.civilgroup.org/viewtopic.php?t=1087

以某奴隸銀行調查..台電也是大家最想進的國營事業..真的不滿足..或許就考慮像某f大說的..HTC不錯


風無邪 wrote:
300元...............廉價...............浪費時間..............無知


謝謝指教..YOU TOO
台電員工工作輕不輕鬆?
要看有沒有"外包廠商"?
有的話,只是當監工在旁邊看包商工作
沒有的話,自己看著辦
阿宅 @PCDVD wrote:

國營事業虧損->鄉民:搞什麼鬼!!還敢要績效獎金
國營事業賺錢->鄉民:他媽的,我就知道你們漲價是為了賺年終!!!


結論:鄉民只想要免錢的...
Jason Chen @Taiwan
abin0727 wrote:
台電員工工作輕不輕鬆?
要看有沒有"外包廠商"?
有的話,只是當監工在旁邊看包商工作
沒有的話,自己看著辦
..(恕刪)


外包的只有工作停電和定期換表吧

搶修跟高壓用電這些危險的,都是台電員工自己做的呀

是不是有些大大的觀念錯誤

以為外包就是把危險、累的丟出去

輕鬆的留下來呀???

而且當初會用外包,不就是因為要精簡人力

這些年來員工人數遇缺不補,少了足足一萬人左右

就是為了減少人事費用,把非核心業務外包出去

例如抄表或定期線路維修

怎麼現在又會因為外包這種事,而被批

莫非真是,想罵人不怕沒理由,隨便找個藉口就行了

我在164樓都把新聞貼出來了

營運績效世界第二

電價世界第三低

如果我們工作輕鬆,冗員太多,效率不好

那全世界其他的電力公司,又是怎樣???
anday2001 wrote:
外包的只有工作停電和...(恕刪)



那麼核電廠工作是誰在接受高輻射劑量?
每年屢屢爆表的都是外包廠商
沒有一個是台電的
雖然每年輻射劑量都有安全劑量限制
但是吸收多了輻射劑量總是不好的吧!

anday2001 wrote:
我在164樓都把新聞貼出來了

營運績效世界第二

電價世界第三低
如果我們工作輕鬆,冗員太多,效率不好

那全世界其他的電力公司,又是怎樣???


所以台電是不是應該帶頭增聘員工.減少不必要的外包?

順便推動台電上市募資..因為台電認為世界營運績效第二的公司..為何不上市..

一旦台電有此信心..上市之後, 必定能給員工更高的福利..給幾個月年終獎金還需要上街頭嗎?

說不定還可以去輸出台電經驗去併購別國電廠..而不是委屈窩在台灣領這麼少的年終獎金阿

國際幾個主要電力公司上市的 日本東京電力, exelon, e.on,rwe,

台電有此自信能在資本市場上證明自己的價值嗎? 還是只會窩在政府保護傘下?
willk wrote:
為何國營事業新進員工比先前起薪低?



willk wrote:
台電是不是應該帶頭增聘員工.減少不必要的外包?



willk wrote:
順便推動台電上市募資


willk wrote:
台電有此自信能在資本市場上證明自己的價值嗎? 還是只會窩在政府保護傘下?


總是在繞老問題,只是從中油轉到台電而已
......................

真服了這些為了打聽內部營運情報,拐著彎問問題的人


風無邪 wrote:

總是在繞老問題,只是從中油轉到台電而已
......................

真服了這些為了打聽內部營運情報,拐著彎問問題的人


你也不遜色阿

只會做人身攻擊
willk wrote:
你也不遜色阿

只會做人身攻擊



以子之矛攻子之盾

我覺的只是剛剛好





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