foxpeter wrote:
看了這麼多請問樓主有...(恕刪)
這樣算不算
有關您申訴XXX涉嫌就業歧視乙案，已移請臺北巿勞工局處理
移送文號：北巿勞檢一字第XXXXXX號函
臺北巿政府勞工局勞動檢查處
這樣有沒有加分
然後他在給我補一句 我們不常這樣啦
只是有時候就刷了卡
回到位置上繼續工作
到晚上十一點吧...
熬過你就出頭了...
(五點半下班後一路到十一點多啊...)
然後死不談有沒有加班費
因為都打卡下班了
哪來的加班費 對不...
opelisc2000 wrote:
終於有人面對現實了，...(恕刪)
所謂的現實，就是任由資方為所欲為？即便已經跨越了政府的規定？ -- 雖然說政府幾乎都沒在管的啦~
opelisc2000 wrote:
...(恕刪)四五年級生都已以公司為家的奮鬥精神，日本星國香港他們的人民也很敬業，哪像台灣草莓族，做一行怨一行，天下沒有白吃的午餐，哪有工作不用加班的？那請你自己當老闆好不好？
對照你之前的發言，如果主管職都像你這樣，那...當老闆未必就好哪~
(話說我怎麼看就怎麼覺得你引用的那篇文章是在說反話~)
opelisc2000 wrote:
底薪有降很多嗎？自己不上近老是怪別人心態真可議呀！！...(恕刪)
喔喔喔~
出現大絕招了：『沒有不景氣，只有不爭氣』~
很多時候，想法簡單也一種幸福的啦~
opelisc2000 wrote:
...(恕刪)而且很多人不喜歡責任制，卻不自己想想，醫生，工程師，業務主管的薪資本來就比其他行業高了，當然也要責任制，老闆又不是凱子，花大錢請一個不能加班的人。
沒有人 -- 應該說幾乎沒有人不喜歡責任制~
大家討厭倒彈的應該是台灣這種變態的責任制：上班打卡，下班責任 & 家班加沒有錢的責任制~
台灣的勞工會這麼慘除了兩顆爛蘋果輪流當家、自己一盤散沙不團結以外，最主要的原因應該是有太多幫著資方剝削勞方的勞方~
如果真的覺得自己的做法沒有問題？幹嘛要來暗渡陳倉這一招？學學勞工朋友選個日子上街大聲的表達自己的心聲：『台灣的責任制是正常的，不能接受無料加班的人就是草莓族！有工作給你做就很好了，還嫌？！』看看~
笑你 -- 喔，不！笑你們這些大老闆不敢~
opelisc2000 wrote:
...(恕刪)還有奉勸各位，與其一直抱怨，還不如多找些賺錢的手段（如：投資股票，房地產，兼職）
另闢財源是個解決的辦法~
但是說到兼職...
每天待工地12+小時的工地監工哪來的時間精力兼職？！~
如果是剛畢業沒經驗又待到丙級小營造的工地監工，一個月22K，而且連絡小包的電話錢都要自己出(平均每月3~5K)，再扣掉油錢等等日常生活開銷，這樣要到猴年馬月才有金錢投資股票、房地產？！~
結論就是有錢的更有錢，有閒的更有閒，但是窮忙的一樣還是窮忙；更OX的是一邊窮忙還要被那些有錢有閒的 "正刮倒削" ：『有工作給你們這種能力不足的做就該把我們當神一樣來拜了，還嫌？！』
"資" 委會：『對啊~』
一整個High哪~~~
opelisc2000 wrote:
嫌錢少，就糗找出其他可以賺錢的方法，而不是抱怨薪資太低。
看來閣下還是沒抓到重點哪~~~
+
內文搜尋
從 APP 打開
X