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原來大學畢業助工都是輕鬆百萬入袋?

unimmi wrote:
助工都是輕鬆百萬入袋?
這是真的,應該兩年內就發生,當初電子五哥的二哥X碩(ASXX)分家,那些選擇在待在代工廠的X碩聯合的助理工程師,就會在X碩聯合上市時,薪水+股票應該高過100萬。

和碩高工以下不發股票,你說的沒可能
justicechan wrote:
還有很多人每天工時破14小時也無法年薪百萬

唉... 我就是其中之一... 可是我連50萬都沒有...
芭樂068 wrote:
和碩高工以下不發股票,
不會吧
那麼慘
RMFISH2 wrote:
唉... 我就是其中...(恕刪)


每天工作14小時,還沒破50W?
那是公司問題,還是你本身的問題?

jackyW wrote:
每天工作14小時,還沒破50W?
那是公司問題,還是你本身的問題?


每天工作14小時還沒破50W
不是公司有問題也不是本身有問題,
是因為大環境的關係!
現在大學畢業起薪大約在28000~30000之間而已
然後呢!就算年薪14個月最多以才42萬而已
這樣怎麼可能破50W,大大你說對不對呢。
畢竟現在都是責任制的,沒有所謂的加班費了。
所以這是大環境的問題啦
親愛的馬桶 wrote:
不會吧那麼慘...(恕刪)


現在領死薪水的應該佔多數了
有的連14個月保障都沒
就是12個月(無三節禮金)

發股票也沒什麼阿
看發多少吧
你說像華映也是標榜分紅入股
問題是工程師一年才分幾百股, 那不是有跟沒有一樣, 還賣不掉, 而且股價很慘
還不如拿現金分紅
贏了面子輸了裡子
助工老實說,第一年破百真的有難度,更不用談輕鬆落袋
至於碩士出來的工程師,有機會,但也止於那幾家高股價的科技股公司
而且也是在員工費用分紅化之前的年代機率比較高
員工費用分紅化之後,不像以前一樣股票滿天飛了
但還有一種可能性就是爆炸股,
就是當初股價低所以股票給多一點,結果後來股票一飛沖天,年薪就破百萬
比如某一陣子的太陽能股,一張就破百,或是今年的網龍,倒推回去算也許第一年就莫名奇妙破百之類的
不過這也是可遇不可求,而且還要公司肯願意發股票才有機會(光靠年薪第一年能破百的,科技業幾乎不可能)
當別人向我伸出手時, 我總是低著頭猶豫該不該從口袋伸出手來, 終於下定決心,準備輕握對方的手時, 才發現對方早已轉過身去, 於是只能用無意義的笑容來掩飾
PatlaborGao wrote:
(光靠年薪第一年能破百的,科技業幾乎不可能)


真的不可能嗎?


鸚鵡說隨便一家電子上市上櫃公司都可以?
魔術凶兆 wrote:
真的不可能嗎?鸚鵡說...(恕刪)


嗯,我指的是真的只靠"年薪"...比他的條件還嚴格,
1000000/14=71428
所以我覺得很難
當別人向我伸出手時, 我總是低著頭猶豫該不該從口袋伸出手來, 終於下定決心,準備輕握對方的手時, 才發現對方早已轉過身去, 於是只能用無意義的笑容來掩飾
tenlai24 wrote:
聯X科裡面聽說有不少...(恕刪)


其實不用測試人員,裡頭有不少女RD都是漂亮又會打扮的。

不過聽說發哥的測試人員其實除了起薪的確優於其他公司之外,

也沒有額外的bonus...

至於加班費,現在好像只有賺錢的部門才能有加班費,

但即使有加班費,常常加班可能連百萬的2/3都不到......


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