小妹一直在南科工作，任職於研發部門，主管是日籍工程師(簡稱J)，作風極為強悍，任勞任怨第一名，每天在實驗室或無塵室的時間超過15小時，沒有假日，沒有白天黑夜，住樓上單身宿舍，五套一模一樣的衣服，標準宅男。
由於J的功力實在太強，維修及研發能力一流，甚至有人說他就是和卡通影片裡面的「東禾馬」一樣擁有太陽之手，不過，J也是有缺點的，例如說是「大嗓門」，和傳統（輕聲細語）的日本人完全不一樣，由於J精通中文，連「她媽的，混蛋，該死，烏龜」這類習慣性的口頭禪也是常常掛在嘴邊，甚至冒出「龜兒子，先人板板」這種話語，讓初次見面的人打死不信是和一個日本人交談。
J是幽默的，常常以一些從前鬧過的笑話來娛人自娛，連同事孩子也喜歡他，只差沒有（彩衣愉親）
J是嚴格的，做不好不準回家是家常便飯，被抓進他的辦公室痛罵是常事，(還會摔東西)
J是體貼的，寒暑假允許有家庭的同事帶孩子上班，接送小孩臨時蹺班他假裝沒看到，（只說做事憑良心）
J是鐵打的，臨時接的單子，帶著大家在辦公室打地鋪時，他還在不斷的工作
J是無情的，絕不和廠商或是下游有任何私人行程，要吃飯，大家一起在辦公室吃便當（頗有馬先生作風）
J是兇惡的，進度落後時，絕對一對一緊迫盯人，毫不放鬆
J是大方的，他返家休假時，小妹安排全家前往日本自助行，管吃管住還滿載而歸
J是上進的，已經是博士。依然進修，宣布「所有人五年內一定要拿到碩士，學費公司貼一半，上學時間視為上班」
J是務實的，每星期的在職訓練，本職學能各種訓練絕不鬆手，若是成績不出色保證你會很痛苦
J是懂事的，知道讚美在大家面前，痛罵會拖進辦公室關起門。
就是因為做事不講情面，J遇到問題了，小老闆空降下來，J毫不賣帳，由於責任心重，得過且過的人一直抱怨連連，常常被投訴為「不體恤下屬辛勞」「一點小事就被罵的很慘」「在他下面做事沒辦法成長」...
導火線終於出現了，J的哥哥病危，J趕回日本，等到辦好喪事回到台灣時，赫然發現許多工作進度和他返回日本前是一模樣的（絲毫未動），原因理由居然是「看不懂」，J可火山爆發了....所有的人都倒楣。
沒多久，不斷被投訴的J終於（榮獲）老闆的召見，長談之餘，J遞出了辭呈，那段時間居然沒人知道，J還是一如往常的工作，只是多了一些時間在製作文件，還是一樣的督促工作。毫不放鬆。
八月底到了，公司一如往常的週休二日，但是RD部門還是有人繼續工作的，J依然在場，直到31日晚上，J收到老闆退回的辭呈，但是，J召來人事主管，當面交接一切包含交還識別證後毅然離去。
至今十餘日了，公司上下還在混亂中，J還是找的到人，問一些問題還是會獲得答案，只是大家都知道，J已經離職，可以不再管我們的問題了，當許多問題湧入時，以往J總能迅速召開會議共同協商討論，小老闆卻憑直覺辦事，Lost兩張大訂單後，損失頗為慘重，小老闆慌了手腳，但是卻死不認錯，連我老公都一直不斷搖頭....
J也常常說，公司沒有我一樣可以經營啊，是的，沒有J，前面時間會亂，但是，會慢慢找出解決的辦法，J是對的，現在五個人頂他一個人平常的作業量，人人叫苦....
J..謝謝您這幾年對大家的照顧和督促，也祝福你在新的工作崗位上如意。
給J，一個兇惡而善良的主管....
後記： J 經證實已經返回日本東京，短時間沒有應聘來台的意願
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