[請教]主管禁初六休假...合法嗎?

變便便

變便便
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樓主

2013-01-26 0:01

我們小公司初六沒連假就算了，
扯的是今天下班前還突然宣布禁止我們那天休(排)假...
很多同事都已經預定好計劃出遊或家人聚會
這樣強硬我們禁假，有沒有問題呀?

ps.主管不是老闆

2013-01-26 0:01 發佈

a501102

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2樓

2013-01-26 0:17

正常過年期間是指除夕到初三

初六看你請什麼假

事假：雇主有准假權，可以拒絕勞工請假。
病假：雇主無准假權，提出相關文件雇主無權拒絕。

如果一定要請，就去醫院找藉口開證明
可是小公司，肯定會被老闆記恨，還是乖乖去上班吧，除非你不想幹了

momomobile01

momomobile01
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3樓

2013-01-26 0:20

變便便 wrote:
我們小公司初六沒連假就算了，
扯的是今天下班前還突然宣布禁止我們那天休(排)假...
很多同事都已經預定好計劃出遊或家人聚會
這樣強硬我們禁假，有沒有問題呀?
...(恕刪)

請問、不合法在那裏？
初六是星期五、不放假有問題？
如果説不合情理、也許還可以勉強同意

RICE 1502

RICE 1502
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4樓

2013-01-26 0:24

變便便 wrote:
我們小公司初六沒連假...(恕刪)

年初五開工拜拜星期四
初六不放假是正常
不過你們可以跟主管抗議
開除主管
全員請假不上班

拉霸王

拉霸王
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5樓

2013-01-26 0:59

變便便 wrote:
我們小公司初六沒連假就算了，
扯的是今天下班前還突然宣布禁止我們那天休(排)假...
很多同事都已經預定好計劃出遊或家人聚會
這樣強硬我們禁假，有沒有問題呀?

ps.主管不是老闆

又不是法定的假日　

頂多就是不批你假條而已

沒有推不倒的女人，只有推不倒的價錢

小青蛙01

小青蛙01
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6樓

2013-01-26 1:21

派出公司的歪妹去喇豬屎~
和主管撒嬌,"與其初六讓一堆人在公司醉生夢死!"
"不如相約出去..."

拼了~一人丟一千!
處理掉那條毛毛蟲! ^++^

ching714

ching714
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7樓

2013-01-26 8:40

請問你是公務人員嗎？

我想你應該不是！不是的話公司就沒有問題！

所謂的連休9天年假是指公家機關！請不要和一般適用勞基法的行業搞混了。年初六(2/15)以一般勞工而言是沒有放假的，只是看公司要不要和公家機關一樣放9天連假。

請樓主注意一點，如果你們2/15沒放假，公司就不能要求你們2/23(星期六)上班！因為公家機關是將2/15與2/23對調，所以他們才能連放9天，如果公司要求2/23要正常出勤，請記得跟公司要求加班費！

關於請假方面，2樓已經說得很明白了。