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無薪假 + 快速資遣 = 沒忠誠度的員工!!

一堆廠商都在放所謂的"行政假"
,然後又有人說無薪假不等於行政假(廢話,名目相同只是文字寫法又不同)
再加上現在流行的"快速資遣",(當天馬上叫你滾)
台灣的電子業,真的做了最壞最近視短利的示範!!!

無薪假 + 快速資遣 = 沒忠誠度的員工!!

企業無情,人才不忠的時代,已經來臨!!!
2011-10-25 23:30 發佈
jazzycat525 wrote:
企業無情,人才不忠的時代,已經來臨!!!...(恕刪)

????????????????????????????????????????

台灣的人才什麼時候有過忠誠度?

各位大大 如果對圖示有興趣,請參考『1977 她的眼睛像月亮』http://www.youtube.com/watch?v=YgCiXDLIj6Q

jazzycat525 wrote:
一堆廠商都在放所謂的"行政假"
,然後又有人說無薪假不等於行政假(廢話,名目相同只是文字寫法又不同)</b)

再加上現在流行的"快速資遣",(當天馬上叫你滾)
台灣的電子業,真的做了最壞的最近視短利的示範!!!

無薪假 + 快速資遣 = 沒忠誠度的員工!!

企業無情,人才不忠的時代,已經來臨!!!



會被這樣對待的
是重要性比較低的員工或部門
長遠考量起來對貢獻較少
就掰掰了....

還可以壓柵賣腦力的
不會這樣子搞 因為不好培養...


土城加藤鷹

yukiko wrote:
台灣的人才什麼時候有過忠誠度?


有阿 我有阿
我上班是來交朋友的
可是我不會遇到苦就縮起來..
土城加藤鷹

jazzycat525 wrote:
企業無情,人才不忠的時代,已經來臨!!!

嗯???很多年前就開始了呀.

很多年前,某個國家很多人會高喊打倒資本主義,不是沒原因的.

那歡迎去對面共產主義好好施展拳腳吧

再來人民有忠誠度????



本日最好笑

jazzycat525 wrote:
一堆廠商都在放所謂的...(恕刪)


要比忠誠!!誰比的過北韓..

這不是某位面板界的大老講過的至理名言:老闆無情,員工不忠
就算沒無薪假也沒聽過有忠誠度高的員工啊.....那家薪水高就跳那一家,也不想想公司培訓的成本與時間


這樣你說誰沒良心....就是在商言商而已
忠誠是相對的
如果公司有賺錢還一直讓你領最低工資
有必要對公司忠誠嗎
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