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到美國才知道~台灣真的好辛苦

youngmth wrote:
你是傷口上撒鹽嗎? ...(恕刪)


對不起.

我沒有誇大, 我對年薪這種事觀察很久了
不知道是台灣人比大陸人知足還是怎麼樣
每次我到台灣的討論區就覺得我自己薪水真還不錯
但是我到大陸討論區就覺得我的新水怎麼這麼低

你如果常到大陸的"就業"或"買房"討論區
就會發現常常有人問...
"今天得到2個offers要選100k with stock option, 還是選130k,no stock option"
"畢業後第一個90k的offer怎麼這麼低呀, 要人怎麼活呀"
"post doc 年薪85K, 只好省吃簡用"
...
blah blah blah
然後買房討論區就會有人問...
"年薪150k能買500k的房子,會撐嗎"
然後我從來就很少發現80k以下的出來問問題

是我們台灣人薪水普遍比較低嗎?

showell wrote:
對不起.我沒有誇大,...(恕刪)


如果照以前我念書時是有可能
大部份的大陸人都是拿PHD
如果是夫妻兩都是博士
那又更嚇人

以前1998左右
博士後
不到4萬

剛剛一google

史丹佛大學現在也才43000左右
(當然找到正職薪水大概會 double)
http://postdocs.stanford.edu/handbook/salary.html

The University Provost establishes minimum funding levels based on the years of cumulative research experience a Postdoctoral Scholar has when appointed. The minimum annual funding (salary and/or stipends) for first-year scholars in 2010-2011 academic year (autumn through summer) is $42,223. The minimum annual funding for first-year scholars starting October 1, 2011 is $42,645.


那偏文章很騙人而且騙很大
我同事的姪兒
今年從寫文章的那個教授的學校畢業
到現在還沒找到工作
他是Derexel化學系畢業
showell wrote:
對不起.

我沒有誇大, 我對年薪這種事觀察很久了
不知道是台灣人比大陸人知足還是怎麼樣
每次我到台灣的討論區就覺得我自己薪水真還不錯
但是我到大陸討論區就覺得我的新水怎麼這麼低


我開玩笑的,沒什麼好對不起的. 其實薪水這種事情在美國大家也不會掛在嘴上討論,有時候"行情"都是自己說出來的.
showell wrote:
"今天得到2個offers要選100k with stock option, 還是選130k,no stock option"
"畢業後第一個90k的offer怎麼這麼低呀, 要人怎麼活呀"
"post doc 年薪85K, 只好省吃簡用"...(恕刪)


這在北美很多中國人的論壇上有時可看見....
也是華人流行的另類"炫富"文化的延伸之一吧!?

看看就好,你也可PO畢業後第一個120k的offer怎麼這麼低呀, 要人怎麼活呀??
就算有也是他的問題...
90k的offer怎麼這麼低呀, 要人怎麼活呀....這樣都"活"不下去??那畢業前肯定錦衣玉食不愁吃穿那還找什麼工作.

就像她們也常說什麼高級品牌名車看不上眼一般,一張嘴,在餐廳吃飯如果遇到這些來自中國的一群小鬼吃飯仔細聽可聽見好像在開吹牛大會蠻有意思的....
看看這個網站,玩玩他們的美國薪資統計,可以依照學校等級,系別等等查看2011-12應屆生的 starting median income 和 mid-career median income. Mid-career median income的定義我不清楚,我猜應該是進職場10-20年的薪水吧.

http://www.payscale.com/best-colleges/top-us-colleges-graduate-salary-statistics.asp

舉些例子...

MIT-engineering, $69.7k $115k
Cal Tech, $69.6k $123k
UC Berkeney (平均) $51.4K $102K
Harvard (平均) $54.1k $116k
Stanford (平均) $58.2 $112k



國外贏台灣的可不單只有薪水而已
包然福利制度 獎金股票分紅計算也...
一般的國家對高階人材可是很好的
台灣大概只剩下老闆有錢了

美國我不熟
但我知道 大陸挖角什麼5倍=人民幣 那種價錢不是每個人
很多數都是2倍兒已 但為什麼願意去
每年2萬手機費
150台幣萬租房 買房基金(我大舅子年薪200萬nt. 光租屋基金就快比薪水高
你能看到的也是你那小圈子
要挺台灣就繼續留在鬼島~ 不進步不是沒有原因的
被人唾棄不是毫無原因的 永遠就是會有人挺
送你房子 或是租新大廈一戶一個月500元"台幣"<\這個月薪3萬多的員工也有的福利
親朋好友家人來大陸 保障全部都有工作
一台車給你代步 好一點的有司機
有小孩給保母 缺傭人 給傭人
等等各類型的優惠
更別說獎金等等的其他

5萬薪水到10萬大陸 要重新了解 或許要捨棄家庭或愛情 等等
其實這4.5萬 其實短短幾萬並不吸引讓人跑到異鄉去打拼
問題是其他附加條件 大陸讓你願意覺得這是你新的家
全新搬來 更有心可以努力上進 可以安心
反觀台灣 除了薪水 還有別的嗎 獎金國外比很少 福利跟國外比更是沒有
台灣別在自我滿足好嗎 真的差不多 台灣還會怕沒人材?
用大腦想都知道
就是拉 wrote:
國外贏台灣的可不單只...(恕刪)

就是拉 wrote:
送你房子 或是租新大廈一戶一個月500元"台幣"
親朋好友家人來大陸 保障全部都有工作
一台車給你代步 好一點的有司機
有小孩給保母 缺傭人 給傭人
等等各類型的優惠
更別說獎金等等的其他


我當過5年多的台幹,但是不認識幾個被大陸公司挖角的台灣人,你說的優渥福利應該是頂尖的,不是所有等級都如此...

就是拉 wrote:
國外贏台灣的可不單只有薪水而已
包然福利制度 獎金股票分紅計算也...

美國公司薪水比台灣高,但是獎金股票一般沒有台灣高 (相對薪水比例來說). 股票不像台灣是真的股票,而是認購權.. 當股價不好的時候,那些認購權基本上是一文不值的廢紙.. 當然啦,台灣自從紅利費用化後這部分也真的跟國際接軌了...

就是拉 wrote:
5萬薪水到10萬大陸 要重新了解 或許要捨棄家庭或愛情 等等
其實這4.5萬 其實短短幾萬並不吸引讓人跑到異鄉去打拼
問題是其他附加條件 大陸讓你願意覺得這是你新的家
全新搬來 更有心可以努力上進 可以安心


從這段完全可以看出大大對去對岸打拼的同胞不太瞭解,
也不知道那邊的生態. 都是自己臆測的~
http://www.tma.tw/ltk/100540510.pdf

這篇文章,加上孩子想到美國的意願

讓我思考到,送孩子到美國的時間應該到了

只是孩子現在是國二,辦好EB-5投資到動身也要一年的時間

屆時他是上9年級好,還是降讀8年級,先適應環境好?

孩子聽力ok, 字彙及寫作還不行

全民英檢中級聽力104(滿分120),閱讀69,差一點過關
生活愜意就好
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