maxkingella wrote:
做任何消費，量力而為...(恕刪)
不管個人消費什麼，只要有利息產生就是現金買（公司節稅除外），真的沒辦法需要貸款，也必需是房租大於本利攤還，才可以在等待景氣翻轉時，把負擔轉嫁給房客...才不是投機
pogolin wrote:
月薪，不是年薪/12喔。
剛進去的新人，有這樣本俸起薪？？
哪加的IC龍頭？ 台GG嗎？ 還是 聯發科？
就我所知，剛進的職等不可能月薪七萬。
都是加上年終，獎金，分紅等有的沒有的才有。
這些玩意，一季一次，半年一次，或是一年一次。
沒撐到那時候，就沒有！
因此月薪才是王道呀，或是像美國那樣，領雙週薪.......(恕刪)
只有你才看懂了我前面寫啥,
還有很多時候...你撐到了,還不見得就能領到那樣多,
年年不一樣,年年有變數,運氣好壞差很多.
所以那些實在不該算成是在"月薪"之內.
不過我也可以理解年輕人剛畢業,同儕之間臭屁式的說法絕對是這樣說,
但現實是現在的電子業界內的薪水,一般就是,
副理級六萬上下,經理級八萬上下,協理級十萬上下,副總級就是十二萬或以上.
這些才是每個月會匯入你"帳戶"中的薪水.
你比這高?恭喜,
你比這低?那得看你的公司根部門,然後"期待"股票分紅多少.
一樣叫副總,電子代工業三百萬算很不錯,
但若是鴻海又待對部門,股票價格又好,那協理就可破千萬.
不過現在級數夠的都流行股票"鎖"個三年,每年領三分之一.
如果用那種"年薪/12或是13/14"來計算.
那第一年是要用"全部"來平均算月薪?還是用"三分之一"來平均算月薪?
四葉酢漿草 wrote:
做個四五年,年收入鐵定破百...(恕刪)
四五年...那也太慢,若用年收入來算,當初我是第三年達成.
不說了,反正記得顧好每月現金流,
也別把太多的"月薪"放進房貸,這樣不論遇上啥情況,你才能游刃有餘.
Good Luck.
切..M01真是臥虎藏龍,上次貼駕照,這次要貼VIP卡了..
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