護士心理到底在想甚麼? (都去賣章魚燒了?)

PuddingDora wrote:
我女朋友住樹林!!這...(恕刪)

wsctw wrote:
版上有不少文章提到護士責任制工作壓力很大、護病比過高(>1:7)、輪班時間不正常，薪水2~3萬做到死。

但有個薪水快4W，護病比1:1，正常白天班(0830~1730)，上班時間8小時扣掉該做的護理工作之外，有3-4小時可做自己的事情(不能離開工作地點)，這樣的護理職缺居然2個多月都沒人要應徵

有人可以告訴我
那些抱怨醫院護理工作錢少事多，卻又不肯去離開醫院向外發展的護士們心裡在想甚麼??

chu2528 wrote:
其實這很簡單~

首先~你提到薪水有個快4W，那就是三萬多而已~在台北純白班就接近這個價碼了~
再來~除非住附近三峽確實地處偏遠~

你開的價格對各種個管師、廠護、門診、診所以及臨床的白班價碼相仿，卻沒有經驗累積的價值~
以及你提供的值缺沒有保障也毫無福利可言，沒有人手可以支援，也不具發產性

年輕護理師不可能去找這種名為護理師卻實為看護的工作~除非是特殊需求~
而準備養老的護理師則寧可去選錢稍少事少離家近的工作~

領有護理師執照的人可以選擇更有價值與前途的工作，誰還會想去當看護咧??!!
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再來就是挑你文章的問題囉~
1、沒有護理師輪班薪水是2~3萬的，你搞錯了
2、實際上護病比是遠高於1:7,因為休假人力也被算進去
3、護理師不是愛嫌又不肯走，是已經走的差不多了，臨床護理師嚴重缺額事情才會鬧這麼大

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你既然知道工作內容簡單，不可能給太好的薪水~

為什麼不請看護呢??而一直想找有牌的護理師??

請你的朋友去人力仲介打聽一下有牌的一對一特別護理師價碼是多少~

wsctw wrote:
所以您建議我跟對方說...(恕刪)

wsctw wrote:
所以您建議我跟對方說...(恕刪)

yingpifeng wrote:
看起來 這份工作是 洗腎室的護士 才能做的工作
一般來說洗腎室的護士要通過腎臟醫學會的訓練的 取得執照的
而洗腎室的護士工作是比一般病房護士穩定的
因為不用輪班 我想如果我是很穩定的在洗腎中心上班 是不會去做你這份工作的
而且你的薪水也沒有比較多 反而福利是比較差的

wsctw wrote:
問了一下之前的護士聽...(恕刪)