Xantia_L wrote:
我覺得台GG到日本設(恕刪)
台積的工程師每個英文都還ok, 但是能用日文溝通的就少很多了，光這個點，去日本的工作效率就差很多了．
Xantia_L wrote:
我覺得台GG到日本設(恕刪)
設廠規劃暫時沒看到，倒是上個月不是有宣布過會去日本設立一個新的封裝跟材料研發中心?
至於日本現在連自己日本男性都不太敢碰日本女性，一個不慎就會被冠上性騷擾的莫名冤罪，以當今日本社會風氣來說草食男現象還真不是憑空出現的，大夥都是自保為先啊~
Lahtinen wrote:
比較懷疑會有誰敢發給零代工經驗的 Intel 做代工？
再則兩年後的 7 nm，已成為上上代的成熟製程，TSMC 良率自然比今日高，屆時 Intel 又有多少意願只用來賺代工的錢？
老實說，現在花錢蓋只比現有 10nm 先進一代的 7 nm ，捨棄 2 ~ 3 nm ，對嗎？
評： 對於有品牌以及設計能力的 Intel， 需要比拼的對象，不是 TSMC
這種不知所云的內容也有人給分五分，我也是醉了。
Intel在進步到10nm失敗很多年，不代表Intel沒有技術能力。
客戶會思考要不要給Intel代工，不會考量代工生產能力，而是考量跟Intel有無利益衝突，技術會不會外流。畢竟Intel有賣自家產品，TSMC則是純粹代工。
至於Intel蓋7nm廠再正常不過，連自家的10nm都才剛穩定可大量生產，當然是準備下一代的製程技術，而不是妄想跳級。每一代的製程都是要靠前一代累積的經驗與技術，絕難有彎道超車這種事情。蓋7nm也不代表捨棄更先進製程，會講出這種話只能說是無知吧！
Antus wrote:
台積落後Intel幾(恕刪)
我看了20年這個產業的起落。對於台積超車Intel這絕對是20年前所無法想像的事情。不過事情有時候不是如你想的輸了在拚回來就好。一個世代的理工人才培育問題是目前美國所面臨最大的痛，尤其是非IT領域的傳統科學研發人才的流失。這會在未來的10年內繼續地發酵。我在美國藥廠工作的同學就點出，在2008金融危機以後，大量的人才往金融界或資訊領域移動，傳統的科學領域的學生越來越少。現在美國能夠進行藥物合成的有機化學合成人才已經非常稀少，老教授也都屆齡退休。這只是冰山的一角。美國唯一個解法就是吸引全世界的人材做為美國人才。但是How to make American great again....?到底American dream是否能如同以往還能夠吸引大量的人材定居美國以解決其燃眉之急? 就讓我們Wait and see...
當然美國的底蘊還是相當深厚，這是他們的最佳武器。但這些底蘊在這劇烈變動的世界上能夠讓他們維持多久的優勢，這可能是個值得深思的問題。
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