混血法務長^^ wrote:怎麼辦?那以後要...(恕刪) 他本來在考慮LUXGEN的SUV和 NISSAN的ROUGE(日本進口)比較喜歡LUXGEN看完這篇後,他可能會重新考慮吧!畢竟有經過IIHS或EURO-NCAP測試過的比較安全
混血法務長^^ wrote:「每天一個班,規定要...(恕刪) Q:那你為什麼還要繼續做?A:我以前在台北讀高職,建教合作,月薪就2萬4;現在回南部當正職,薪水連2萬都不到,懸殊真大,所以要在台北,我一定走人。可是在這,工作機會非常少,我只有撐國際大廠在南部一天要裝60輛外籍老闆....南部有兩個車廠 就隔壁 大慶 跟 本田其餘的不說現代在新竹三陽中國車 一在裕隆三義 一在台中大肚其他的"代工廠" 不都是"日系大廠" ??我覺得 作者主要訴求是"勞工的無奈" 吧
這其實會產生惡性循環出去的貨發生問題,公司要賠更多錢又賠上聲譽只好低價搶單公司不賺錢,只想好辦法壓低薪資一直循環下去有時會聽朋友聊一些工作的事很多人在坐上經理級以上的位子後專業與技術就不會再進步永遠只會當初會的那一套,卻不知道技術一直在進步什麼事都只會當初學的那一套,卻不知道那是十幾年前的老方法看到競爭對手的產品比自家公司好,只會念著為什麼他們可以作的比我們好卻不知道最大的問題在他們自已這是很多傳產的悲哀
我對內容有很大的疑問:1. 員工沒有作好份內工作, 使產品出廠後發生危險, 是因為公司生產作業環境不好?2. 報廢車賣到東南亞? (1)沒品牌的少人買, 有品牌的會有暨定的的生產能量. (2)各國配備內容不同, 整車進口以報廢名義報關真那麼容易? (3)幾個車廠在東南亞皆有工廠, 除非超底價買, 不然一台從台灣進口的報廢車會比就近取得的新車便宜?勞工的確是弱勢, 公司有盈餘時少有共享利潤, 盈虧時卻需共體時艱.若原文屬實, 以一個深入報導來揭露現實不是更佳..
酒鬼 wrote:我一直以為台灣比大陸和第三世界國家好...原來是一樣的.......(恕刪) 好? 好在哪裡?這鬼島,現在從黑手、一直到資訊科技產業,哪一行的工資是合理的? 除了幾家大公司以外,你去問問中小企業的可憐傭人(員工),看他們一個月薪水多少?工時多少?
炸彈炸死隊友 wrote:好? 好在哪裡?這...(恕刪) 無法同意你更多了 小弟朋友的工廠有員工發生職災該公司還不給申請勞保職災說只是小傷 別申請了 沒幾個錢怕勞保局會過來調查工作環境 大家都麻煩....E04 非要等到死人才嚴重是不是...