iwleea wrote:
說到家務有給制我認為是一個笑話
你問為什麼? 因為我付不起這樣的薪水給老婆啊
是要我借錢去付老婆新水嗎?
你又說又沒有要你付? 那誰付?
沒人付薪水...那有給制不是個笑話嗎?
男女大不同 wrote:
身邊大多數女性同胞認...(恕刪)
junechaoc wrote:
如果以她提的
兩個小孩24小時照顧，再加打掃，煮三餐
用外面同樣工作要付的薪水來看
兩個小孩24小時照顧
在雙北的保姆費至少破四萬，可能接近五萬，其他地區應該也要四萬
我家小孩顧12小時的都要18000了
打掃清潔，目前一小時350~500，一個星期算四小時1600，一個月要6400
煮三餐，你覺得一個月三餐通通外食要付多少錢？算吃便當就好
就算扣掉食材瓦斯水電，給你折半
加一加，你覺得總共要多少錢？
勞務其實很有價值的
只是這個價值常常隱而不顯
zzzchen wrote:
在有限的預算下,盡量讓錢發揮到最大價值,就是我的工作
junechaoc wrote:
家務有給制
可能比較接近是一種提醒
提醒不管男女
就算在家裡，沒有出去上班
但好好的打理家裡照顧小孩，也要付出勞力心力和時間
這些付出一樣是有「價值」的，只是這種價值不能量化，沒法變成鈔票拿回家
以外面同樣的人事薪水來作比喻
也只是要透過這些勞務的「有形價格」
表達為家庭家務而付出的人有他們的地位在
不是出去賺錢的人最大，他們也不是在家給人養的
他們同樣有為這個家付出
clarencezheng2 wrote:
在外面工作顧客,老闆也會有相當的水平要求~ 難道是順手想做什麼就做什麼, 在外面工作就能輕易拿到這個鐘點薪資? 沒有付出一定的專業水準, 能得到這個薪資?
就拿清潔來說, 沒做出一定的水平... 人家還不請你咧~
勞務當然有一定的價值, 但是, 不要過度高估了~
clarencezheng2 wrote:
高估了~
要算細,很多可以算~
你可以在工作時,跟老闆說, 時間到了, 我要去兼差做便當賣便當, 賣完再回來幫你工作? 可以在工作中,跟老闆說我要去兼差做清潔工,掃完再回來.. 人家鐘點可以這麼計價, 工作中,假能這麼請? 往返不需要車費時間,沒弄個管道或更多付出,能這麼做? 你工作中, 請假兼差就算老闆允許, 難道不會扣薪扣全勤?
想做也能這麼好一直都能拿到這些工作鐘點?
像水電工做一天也可以有個幾千塊, 可是, 那麼多水電工薪水很難看? 因為想做也不見得有CASE接~
在外面工作顧客,老闆也會有相當的水平要求~ 難道是順手想做什麼就做什麼, 在外面工作就能輕易拿到這個鐘點薪資? 沒有付出一定的專業水準, 能得到這個薪資?
就拿清潔來說, 沒做出一定的水平... 人家還不請你咧~
勞務當然有一定的價值, 但是, 不要過度高估了~
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