真的很多男生一個月賺不到五萬嗎??? (第5頁)

高級書僮

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41樓

2014-11-21 22:55

不到五萬報到

你好

我是魯蛇

vj88 wrote:
對不起我是住在象...(恕刪)

bond_007

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2225分

42樓

2014-11-21 22:58

downmars wrote:
在私人企業賣肝賣老臉
一個月還賺不到5W
要不要挖個洞跳一跳算了?!...(恕刪)

downmars大大
還是沒說您的公司有多少百分比的員工月薪超過五萬元?

隨隨便便說在私人企業一個月還賺不到5W的人
要挖個洞跳一跳
真的很不厚道!!

我的月薪超過五萬元
但是是很高等的職業
我只是很幸運而已
我不會請那些不幸被老闆剝削的人(在私人企業一個月還賺不到5W的人)要挖個洞跳一跳

在韓國, 大學畢業生七萬元月薪
台灣的老闆對待大學畢業生的薪資, 真的應該檢討
該挖個洞跳一跳的是台灣剝削員工的老闆

hung.nathan

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43樓

2014-11-21 23:15

國立科大機械菸酒生，退伍後到電子代工廠當RD，一開始起薪37k，3年後起薪加到55k，以上未加計年終。

身邊也看到一些同事，對於工作心態抱著得過且過，不提升自己的專業，天天抱怨批評…，然後加薪幅度不大時又四處宣傳公司如何摳門…，此時只能隨口應付幾聲，然後藉機漂走。

身邊同儕中，在工作上有努力的，薪水都有50k以上，其他的也不方便戳破，要不然會很尷尬…，所以就任由他活在自己的小小世界囉。

252962

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44樓

2014-11-21 23:27

a17115750 wrote:
這樣說好了如果你是一...(恕刪)

這樣說好了，如果你是我的員工　你一個月可以幫我創造多少的利潤？

laipingya

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45樓

2014-11-21 23:39

其實要5萬以上真的沒有那麼容易耶
特別是在現在這個時候= =

咕咕霍夫

咕咕霍夫
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46樓

2014-11-21 23:44

如果工作能力強且得到老闆賞識，月入5萬算容易吧!

路跑一哥

路跑一哥
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47樓

2014-11-21 23:50

a17115750 wrote:
這樣說好了

如果你是一位創業老闆
你願意給你員工多少薪水.多少福利

252962 wrote:
這樣說好了，如果你是我的員工　你一個月可以幫我創造多少的利潤？

本王看了你們兩位的對談後有個問題
員工替老闆創造利潤,那老闆會把這些利潤以多少比率回饋給員工?
努力工作是否就能得到合理的回饋與報酬?

dk0968

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48樓

2014-11-22 0:01

周圍同事薪資都高過五萬。也都年輕人居多。跟行業別會有關係。

另外，台北市薪資中位數是五萬，一半的人月收入都高過五萬，同樣的，另一半的人收入不及五萬。

vj88 wrote:
對不起我是住在象...(恕刪)

corner_pig

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49樓

2014-11-22 0:07

不是很多
是超級多(以一般職員工勞工來說)
當然這5萬是不加班不輪班
北部我不知道
南部有5萬只有公司幹部以上
當然你要說加班輪班都算進去
那賺這5萬也沒多好
不要再看電視說錢多好賺
人人年薪百萬
多出去看看真實的世界吧

witwei

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50樓

2014-11-22 0:25

之前看到報導

年薪破百萬的勞工只有約8％

而月薪不超過三萬的高達有5-60％

等於是月薪超過三萬，但年薪沒破百萬的約占3-40％

認識的親朋好友，在中小企業上班的，幹到退休也頂多3萬多或4萬多根本沒超過5萬

有一些朋友是在百大或千大的傳產或科技業，才有可能到達月薪5萬

而有些朋友月薪3萬多，但靠著狂加班才有機會領到5萬多，但命也只剩下半條