不理你* wrote:
如題你是男人還是女人...(恕刪)
因愛而姓是愛
因性而愛是泡友
Gerden wrote:
若你仔細思考你上述的話
假如都預設最終是分開好了：
你會發現，是順序的差異而不是程度的差異呢
我也曾跟你一樣的認為，最終我發現我認為的不一樣，只是心理層面的不同而已
先性而愛，對男人而言，會減少追求的念頭與各式伎倆與體貼，但如果懂得珍惜彼此，愛情基礎依然可以培養的很穩固，你的不堅固，會不會就是缺少這部分呢？
依你的論述,感覺問題都發生在男人的身上
男女交往並非單一方面的鞏固愛情就會有用,對方的態度反而是最難抓摸的一環
對我而言,愛上了,自然就該盡力的珍惜彼此
反之,女方若不愛惜,此態度並不在我可掌控的範圍內,也無法掌控
換句話說,會分手,絕非單一方面的問題罷了
你所說的都是理想,理想與實際是存在著差異的
若你懂得這世上的愛情就是如此,你不會認為珍惜彼此/愛情基礎堅固就不會分手是一件不會發生的事
二分法並不適用於愛情,分手也並非都是壞事
不合適的彼此,分手反倒有益彼此,否則這世上就不會有如此多的怨偶
edward3019 wrote:
依你的論述,感覺問題都發生在男人的身上
男女交往並非單一方面的鞏固愛情就會有用,對方的態度反而是最難抓摸的一環
對我而言,愛上了,自然就該盡力的珍惜彼此
反之,女方若不愛惜,此態度並不在我可掌控的範圍內,也無法掌控
換句話說,會分手,絕非單一方面的問題罷了
我以男人舉例是因為男追女比例大於女追男
會分手本來就無法單純歸咎於某一方，自古都是自己認為自己有理，無論主題是分手還是其他...，除非當事人雙方有自省能力，我們都知道打女人不對，但是遇到會凹的人，還是會說就因為她的種種行為讓我忍不住打她，去合理化自己的錯誤。
edward3019 wrote:
你所說的都是理想,理想與實際是存在著差異的
我講得並非是理想，我也不認為是理想
edward3019 wrote:
若你懂得這世上的愛情就是如此,你不會認為珍惜彼此/愛情基礎堅固就不會分手是一件不會發生的事
我只能說：那就是還不夠堅固；
這說法可以套用在老闆與員工關係，老闆交辦一件事，員工拼命作還是沒達到老闆的要求，有的老闆會體恤，但有的老闆只會說：還不夠努力，就是說不管你怎麼作，就是結果論，作的好-->Good，等下一個任務；作不好-->不夠努力。
如果可以堅固到克服萬難，為何會分手？會分手就單純四個字：不想努力，這個努力包含自我的要求以及對對方的要求，這句話我承認是理想了
edward3019 wrote:
二分法並不適用於愛情,分手也並非都是壞事
不合適的彼此,分手反倒有益彼此,否則這世上就不會有如此多的怨偶
十分同意
我並不想試著去說服什麼人，每個人思想觀念的養成都是經過不同的成長與經歷，我不認同某說法也並不代表這說法是錯的，這點我需強調，以免討論偏了方向，我舉的例子也儘量以現實會遇到或聽到為主，可能硬套在男女相處會有牛頭不對馬嘴之嫌，但男人嘛，多多少少會把工作上的觀念與作法帶到人際關係上，你懂的^ ^
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