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非理工科背景,電子業工作真難找.....

想請問版大,你的工作經驗在哪裡?
大公司多半是要有點實際經驗(除了長榮...但他沒有電子業),沒有實際工作經驗可不可以,可以,那你就要有關係,沒有經驗、沒有關係,想要很快找到工作,本來就很難
再加上你的學歷:企管碩士,套句以前補習班老師所講的:你是公司最小最菜的,誰給你管?我老婆大學也是唸企管,但他找工作還是憑他五專的會統科學歷以及那幾張會計檢定證照,後來換工作則是憑他有做過ERPS...我個人覺得企管是給"有工作經驗"的人唸的,沒經驗又加無自家產業(也就是可以自己做少東)的人要唸企管就向叫三陽做飛機引擎一樣...
剩下的優勢就是你是喝過洋墨水,但老實說在在電子或製造業,這點重要性不高....因為你不是相關科系。
結論:從工讀生或約聘僱、業務員做起。如果你這麼執著電子相關製造業的話。
我本身也是企管畢業的,現在也在竹科的電子業當業務..所以沒有什麼一定要理工科背景,但我之前為了要走向電子業的環境就先在台北找一些業務的工作先把自己的業務能力達到一定的標準,最後才去試大型的電子業,也因為我的工作經驗才會讓我順利進入,所以說一定要先把自己的經驗能力加強才行,不然在電子業大廠跟本不會找一個沒有業務經驗的人,因為任何一個案子都是金額很大的工程..想想你是老闆你會擔這個風險嗎?
電子業的 PM 某些會兼sales & marketing.

我大學念marketing, 後來MBA, 剛從國外回來也是先去上市的傳產作毫無相關的國外法務

後來累積經驗跳到電子業做Sales PM, 非工科畢業的可以試試看消費性電子這塊 (CE).

畢竟門檻不像是做電子零件類的需要相關背景, 不然可以申請生管的職位, 需要細心, 生產, 備料, 內部溝通技巧.

如果是Sales PM, 大致上工作內容:
1. 最基本的: 5P , SWOT, 5 Forces, competitor's product knowledge.
2. 所管理國家: 該市場的end user購買習慣, 競爭者分析, 市場趨勢, 通路特性分析(food chain, 3C, auto, department stores,telecom, ect), 切割不同產品銷售到適合的通路.
3. 通路管理: margin mark-up, pricing, 跟經銷商的談判, 合作, 到參與行銷活動 (marketing campaign), 注意各季節的銷售特性.
4. RMA & after service : 跟通路商談RMA流程, 以及如何設客服服務.
5. Marketing : sales kits 準備, 跟公關公司合作打形象, 上廣告/雜誌/TV, 提供通路商相關銷售工具, 記者會...etc.
6. 內部溝通: 要求內部RD 做技術support, specs definition, 產品外觀改造, proejct flow control, strategic material stocks, ect.
7. 其它: 參展(包含約客戶到展場談合作模式), 拜訪通路商, 實際當地市場調查, 還有隨時回應對手的銷售手段等等...

如果真的有心加上語言能力不錯, 台灣也有不少CE小公司可以試試看, 對產品的熱情也是很重要的.

PS. 我已經離開這塊, 現在改做其他類產品的PM.... (產頻真的很無聊......)

敗家專員uNo wrote:
自念完企管碩士回台灣...(恕刪)


加油啦 mba說真的 應該是各科系都可以去唸的

不知您主修為何 另外您的論文是哪一個領域的

不一定要找 電子業吧

很多行業跟國貿有關的 您都可以去試一下
看來很多人都在電子業努力呢!!大家真辛苦!!
雖然我也這個坑努力中,

我也是做PM的,不過做的東西比較低階啦,是I/O的東西.
不過,我建議,要做PM的話,可以從一般電子零件的代理商業務做起.
一來,你一定最了解,這樣的市場結構,要做PM是件很容易的事情
二來,因為是代理商所以外語的能力是一定用的上的.
三來,代理商都是被夾在中間的腳色,可以訓練自己的業務能力,如何在夾縫中求生存.
四來,你可以增加自己的人脈,轉換下一份工作的時候,可以經由別人介紹,到想要去的公司.

不過呢!!這些前提是建立在,你做業務的時候,真的要很努力地完成一些大案子.
與大公司合作的案子,從一開始的跑業務,中間的推銷,到後端的出或進貨的問題,外加RMA的問題.
最後還有清庫存的處理,這些都做過後並且做好後,不管之後你要換什麼樣的工作,都不是問題.
因為你都經歷過了,保證自己一定很了解這些事情的,而且也處理的很好.

這些事情,都需要強而有力的行動力,外加自己的Sense,並且良好的溝通方式與Open Mind的思考模式.
讓你能在很高壓的工作環境中,維持一定的Performance.
OK的話,可以再去增加自己的日文,電子業中,有一半的電子零件都來自日商.
如果你又有很強的日文能力的話,保證電子公司一定會要你的.

此外,說到壓力阿,真的很大的壓力,因為之前曾經在某桃園做Smart Phone的公司裡,
跟他們家的採購主管開會,從頭到尾,罵了三個小時,分別以英文,日文,中文,台語,四個語言輪番上陣.
還要帶著日本業務的總經理,一起去被罵,之後還要好好的把會議紀錄作好,並且追蹤狀況.
這樣的情景,持續了將近三個月,每次開會都這樣,都在負壓裡開會.

還要把事情處理好,不能有情緒影響,隨便一張訂單都五六百萬起跳,一個數字都不能錯,
到最後一個月有四五千萬的業績,但是公司只賺5%的佣金,但是自己要扛的訂單卻是四五千萬.
所以加油啦!!代理商比較願意找新人,因為流動率真的很高,只要努力能夠活下來.
保證,下一份工作就很輕鬆的.
建議版大去貿易公司阿
英文不差
又是企管碩士
貿易公司事不賴的選擇
或者去一些比較小的公司
寧為雞首部為牛後麻
去小公司 也許就可以一路晉升呢...

大公司上面的人多 競爭也激烈
版大要看開阿
太感謝各位中懇的建議, 我覺得果然點出我的盲點跟該改進的地方, 實在是太感謝大家的回覆, 感覺非常授用

目前我打算趕緊調整履歷的方向, 傳產的公司我打算也去試試看

消費型產品的公司也是多丟幾家看看, 希望能夠有比較多的回應

不過其實我也碰到些小問題, 就是我不知道如何很有效的去搜尋到所謂的代理商公司名稱...

目前也只能一家一家點進去看, 感覺有點沒效率

繼續努力走下去了, 不然以後要怎麼敗家
以之前還在台灣某大NB公司上班的經驗來說
PM或sales並不是靠關係就可以進去的
以我比較了解一點的PM來說
碩士剛進去頂多能先做project engineer..也就是PM的助手...
要累積一定經驗後才有機會轉為PM...
所以如要進大公司...建議先由基層做起...
PM或sales在大公司幾乎都是要找一進去就能夠立刻衝鋒陷陣的~~~
林UNO.....我冒著背老闆抓包的危險上Mobile幫你加油啦
百大企業真的好嗎?真的學比較多嗎?
說白一點只是公司名稱比較派頭啦...
對我來說,能在你現在的職位上學到什麼?對你以後生涯規劃有沒有幫助?
這些比在什麼公司,多少薪水,發多少股票還要來得重要(當然能全部達要求是最好啦)

PS.需要幫忙還是不需吝嗇的Call你兄弟啦,面板雙唬的大唬業務應該還有欠啦
電子理工類,真如你所想這樣好嗎,這不見得~
所謂大公司相信也從小公司開始,您說要磨練自己~那就先去小公司磨才是的
大公司~要的多是有經驗與專業,技術廠更別說專業,基本知識不足更難登天

我面試,僅要開發助工,試問~只需會繪圖、大約理解機械構造、懂一點電流、office就別說...這都是基礎常識,
這類一般適合大學或專科甚至技職就可以搞定,但是如是工程師,請拿出令人折服專業,而你沒這方面基礎知識更別說專業。

就算當業務多少也必須有相關概念與基礎知識,公司要的時能直接上手,而非一張白紙。

正常人觀念,高學歷必須走高階路線,但又無專業何可請公司錄用妳,還是先去小公司玩個1~2年再往上爬,一步步勝過於一步登天摔死。
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