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要請吃請喝才能當好朋友嗎?

格局大一點好嗎



升主管

代表你比人家努力 別人整天都在混

你能力最強 別人都是智障

你最應該升 還輪不到別人

你不應該請客 因為這一切都是你應得的

我的天兒阿.............................

有你這樣愛計較又小家子且自我感覺良好的老闆娘,我看你老公以後都不敢帶你出場囉.....
這種升官請員工吃飯的情況真的很多
好像有點變成不成文的規定了
和下屬的關係好一點他們會更替你賣命工作
這樣我是覺得很好啊~~
拉攏彼此感情
jaco6306 wrote:
會不會是因為不願意回家, 所以每天工作十幾個小時?
難怪會升官了.

可惜我等級不夠,不然一定給你5分
進得了醫院的告醫師,進不了醫院的告救護車,上不了救護車的告旁邊好心幫忙的人,找不到人告的申請國賠。於是在骨董法官的幫忙下,有告的都拿到誠意。
我每次跟主管出去吃飯..

10次有7次是主管請客..

我很不願意給主管請,但是主管說我賺的有他多嘛?

當然是沒有了呀..

也因為這樣子,我更賣力的工作了..

是覺得有能力負擔的起,請客是還好,

不過有時候社會上都會面臨到一些交際問題,所以自己衡量看看囉.
哀阿....當小主管花點小錢還好啦
吃人嘴軟拿人手短,不是嗎??

不過當一個主管重要的是做事公不公平,能不能服眾,魄力要拿出來阿~~

加油嚕,家家都有難唸的經!!
我覺得當主管"偶爾"慰勞自己的部屬還不錯呀
不能用"應該"二字
我覺得要發自內心啦
不用常常
但偶爾是必要的

我有個朋友在公司當高階主管
他下面帶了2.30多個人
我朋友會定期請他下面的人吃東西or聚餐
或是部門業績達成時也會請客慰勞

您不妨換個角度想
花點小錢讓下面的員工開心
他們會更努力的工作
自己絕不會吃虧的!!!
Imperfection is beauty, madness is genius.
如果花錢可以讓大家開心
工作氣氛更好
一仟多元就不用計較了吧

申格當主管以後看的就不只是自己的表現了
而是整個部門的表現

花小錢換得大效益
何樂而不為呢?

大部分的當主管有人肯凹你是表示跟你站在同一邊的
不然~~大家會在乎自己花那個幾十塊錢的飲料嗎??
Chinan wrote:

問一句話

請問你當過主管嗎??

你以為能升主管只要你自己努力就夠了嗎??

一個人可以搞定全部???沒有別人的協助 能升主管???

...(恕刪)


同意 +1

這是個分工的社會,但不可能你都『在』
所以,這樣的機會是有的
您老公一天上 1x 個小時的班
但一天有 24 小時
沒有做完的部分不用別人 follow 嗎?
還是工作的業務一個人都可以完成,不用別 support 嗎?

這.....都是『請客』的理由
請客 = 感恩,感謝曾幫助過您的人
所以就不用想太多囉
我的觀點是..請客吃吃喝喝、到不如..
好做事
另外就是
主管要勇於承擔與解決下屬問題
不幸的是....現在的主管大都是向上管理
重於一切



還好吧~~

想當初結婚前~~

我是無敵小小咖工程師"學長"而已~

三不五十也要拿個幾百塊~請個飲料~不然大家為你勞心勞力、揮汗如雨實在說不過去(擴建時期)

話說你老公是啥公司啊??怎麼最小咖咖直稱居然是"副理"!!!

又不是天天吃~拉嚨一下人心~奇蒙子爽就好啦

前幾樓大大說的對~光當兵破冬就請了3-4000千~才幾個人的鳥哨所

退伍整整吃了三天消夜..

人緣如果不好~你要請~還沒有人要吃了!

男人~給他外面一點面子啦

總而言之~這錢花得不冤枉啦~

有時候主管連請喝飲料都沒人要澎場那還真是~@#$@!
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