格局大一點好嗎升主管代表你比人家努力 別人整天都在混你能力最強 別人都是智障你最應該升 還輪不到別人你不應該請客 因為這一切都是你應得的我的天兒阿.............................有你這樣愛計較又小家子且自我感覺良好的老闆娘,我看你老公以後都不敢帶你出場囉.....
我每次跟主管出去吃飯..10次有7次是主管請客..我很不願意給主管請,但是主管說我賺的有他多嘛?當然是沒有了呀..也因為這樣子,我更賣力的工作了..是覺得有能力負擔的起,請客是還好,不過有時候社會上都會面臨到一些交際問題,所以自己衡量看看囉.
我覺得當主管"偶爾"慰勞自己的部屬還不錯呀不能用"應該"二字我覺得要發自內心啦不用常常但偶爾是必要的我有個朋友在公司當高階主管他下面帶了2.30多個人我朋友會定期請他下面的人吃東西or聚餐或是部門業績達成時也會請客慰勞您不妨換個角度想花點小錢讓下面的員工開心他們會更努力的工作自己絕不會吃虧的!!!
如果花錢可以讓大家開心工作氣氛更好一仟多元就不用計較了吧申格當主管以後看的就不只是自己的表現了而是整個部門的表現花小錢換得大效益何樂而不為呢?大部分的當主管有人肯凹你是表示跟你站在同一邊的不然~~大家會在乎自己花那個幾十塊錢的飲料嗎??
Chinan wrote:問一句話請問你當過主管嗎??你以為能升主管只要你自己努力就夠了嗎??一個人可以搞定全部???沒有別人的協助 能升主管???...(恕刪) 同意 +1這是個分工的社會,但不可能你都『在』所以,這樣的機會是有的您老公一天上 1x 個小時的班但一天有 24 小時沒有做完的部分不用別人 follow 嗎?還是工作的業務一個人都可以完成,不用別 support 嗎?這.....都是『請客』的理由請客 = 感恩,感謝曾幫助過您的人所以就不用想太多囉
還好吧~~想當初結婚前~~我是無敵小小咖工程師"學長"而已~三不五十也要拿個幾百塊~請個飲料~不然大家為你勞心勞力、揮汗如雨實在說不過去(擴建時期)話說你老公是啥公司啊??怎麼最小咖咖直稱居然是"副理"!!!又不是天天吃~拉嚨一下人心~奇蒙子爽就好啦前幾樓大大說的對~光當兵破冬就請了3-4000千~才幾個人的鳥哨所退伍整整吃了三天消夜..人緣如果不好~你要請~還沒有人要吃了!男人~給他外面一點面子啦總而言之~這錢花得不冤枉啦~有時候主管連請喝飲料都沒人要澎場那還真是~@#$@!